党员责任区工作计划
2025-05-10 党员责任区工作计划党员责任区工作计划(经典18篇)。
■ 党员责任区工作计划 ■
现就在全省党支部中开展“一名党员一面旗”活动提出如下方案。
一、把握总体要求
通过开展“一名党员一面旗”活动,组织动员全省广大党员从本职工作做起,从严格要求自己做起,从自觉参加党的组织生活做起,从联系服务群众做起,自觉践行“四讲四有”,做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格,形成“个个能合格、人人争先进”的浓厚氛围,以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。
二、明确主要任务
1.佩戴党徽亮明身份。要求全体党员在工作时间内坚持佩戴党徽,特别是在参加集体活动、党内重要会议、集体学习、集中研讨、批评与自我批评以及完成急难险重任务时必须佩带党徽。同时积极倡导党员在工作时间外主动佩戴党徽,引导党员亮出身份,“全天候”扛起先锋旗。
2.开展“晒成绩、亮承诺、作表率”活动。每名党员要结合岗位职责“晒成绩”,对上年度目标任务完成情况进行述职,查找不足,接受群众评议。党员要在履职尽责、服务群众等方面,向支部和群众“亮承诺”,承诺事项要在党务政务公开栏、局域网上公示。根据公开承诺事项完成时限,党员要兑现承诺“作表率”,认真履行职责,切实把党员先进性在基层充分体现。党支部要将党员践诺情况作为年度民主评议党员的重要依据。
3.建立党员责任区。每个党支部要根据党员不同的工作岗位、个人能力、生活区域和活动范围,把党员应尽的义务和应完成的工作以责任制的形式落实到每一名党员,建立“共产党员责任区”,通过明确责任,给党员压担子。党员要充分发挥先锋模范作用,以自身的行为影响和带动周围的群众。
4.集中查找整改问题。组织党员集中查找分析存在的突出问题,特别是存在的理想信念模糊动摇、大是大非问题上态度不鲜明,组织观念淡薄、道德品行失范,不履职、不担当作为等突出问题。进一步充实党支部和党员两张问题清单,明确整改时限,抓好整改落实。
5.开展党员志愿服务。结合“支部党员直接联系服务群众”活动,通过成立“志愿者服务队”,设立“党员志愿服务日”等,组织党员深入基层、深入群众,积极参与扶贫帮困、环境保护、关爱空巢老人留守儿童等志愿服务,让群众充分感受到哪里有困难,哪里就有党组织,哪里就有党员志愿者。
6.评选优秀党员。党支部每个季度要组织评选1次优秀党员,在支部活动室和工作区域开设“一名党员一面旗”专栏,对优秀党员写出评语,充分展示风采,激励广大党员学有标杆、做有榜样,形成人人创先争优的浓厚氛围。对多次评选为优秀的党员要予以表扬,并作为表彰奖励的重要依据。
三、加强组织领导
1.各级党委(党组)要高度重视,把活动纳入年度市县乡党委书记抓基层党建述职评议考核工作内容,及时安排部署。基层党委要对所辖党支部进行全程指导,加强日常督促检查,对工作落实不到位的要及时指出,责令改正。
2.领导干部要以普通党员身份参加所在党支部活动,带头佩戴党徽亮明身份、带头亮承诺、带头整改问题、带头参与党员志愿服务、带头参加优秀党员评选,充分发挥引领示范作用。
3.要充分运用新闻宣传、言论评论、专题专访、巡回演讲等方式,大力宣传各地区各部门各单位开展活动的做法和成效,营造良好舆论氛围。
4.各级党组织在开展好“一名党员一面旗”活动的同时,要继续加强对本地区本部门本单位“两学一做”学习教育的督促指导,进一步推动“两学一做”学习教育常态化制度化。
■ 党员责任区工作计划 ■
一、指导思想
以党的十八大以来的主要会议精神为指导,全面落实国家教育方针,落实《教育督导条例》、教育法律法规等,加大对学校、幼儿园整体工作的督促、检查和指导力度,助推学校依法办学,规范办学,努力提高教育教学质量,促进教育公平、均衡发展,办人民满意的教育。
二、工作目标
1、加强督导队伍自身建设,增强教育督导能力。
2、监督办学行为,促进教育均衡,坚持依法办好教育。
3、认真开展教育教学常规管理工作的督查。
4、加强毕业班教学管理,努力提升教学质量。
5、督查安全卫生工作,协调各种关系,营造和诣氛围。
6、加强热点、难点和重点问题的专项工作督导。
7、积极完成上级交办的其它工作任务。
8、继续做好全国中小学校挂牌督导创新县创建的准备工作。
9、落实第三轮“两评合一”迎检准备工作。
三、工作措施
1、认真学习教育督导法律法规等理论知识,依法依规开展教育督导工作,真正把教育督导工作做实做活。
2、经常深入学校、幼儿园,加强安全工作和各项专项工作的督导,杜绝安全责任事故的发生,创建平安和诣校园。
3、加强与师生的沟通与交流。深入到教师中,倾听他们的心声和意见,及时将意见反馈给学校,为学校制定人性化管理措施提供依据。深入到学生中,了解他们的要求和想法,在教学督导过程中坚持以教学质量为中心,以学生为本的理念,及时了解学生的思想动态以及对教师教学质量的评价和对教学的需求,及时向学校和科任教师反馈,充分调动学生的积极性,提高教学质量。
4、落实教育教学常规工作督查。一是检查每位教师的备课、听课、作业批改等;二是常深入联系点学校、幼儿园,加强校、园教育教学工作督查,及时将发现的问题进行反馈,帮助学校进行有效整改。
5、组织辖区学校开展各种教研教改活动,为辖区内学校教师相互交流和学习搭建平台,促进学校教育教学质量的稳步提升。
6、开展中小学校素质教育督导考核,依据县教育科技局、县人民政府教育督导室制定的有关中小学校、幼儿园督导评估细则,对责任区学校、幼儿园进行素质教育督导考核。
四、主要工作安排
1、春季、秋季开学工作督查
2、毕业班教育教学工作调研
3、学生食堂及营养计划专项工作督查
4、教育、教学常规工作督查
5、安全工作专项督查
6、中小学、幼儿园德育工作专项督查
7、教师、学生系列活动的开展
8、毕业班会考工作及学校期中、期末工作
9、年终工作检查
10、完成上级交办的其它工作
11、总结全年工作,拟定下年度工作计划
■ 党员责任区工作计划 ■
近年来,中国坚持全面建设小康社会的目标,深化脱贫攻坚战略,为贫困地区的群众提供了持续稳定的支持。作为中国共产党的一员,党员肩负着重要的使命,那就是承担起党员扶贫工作的责任,为实现全面小康社会添砖加瓦。为了更好地开展党员扶贫工作,并取得更加显著的成效,制定了如下的党员扶贫工作计划。
一、加强理论学习,提高政策认知
党员要注重理论学习,加强对扶贫工作的政策认知。要深入学习习近平总书记关于扶贫工作的重要论述,深入研究中国共产党的扶贫理论和实践经验,提高对扶贫工作的原理性认识和系统思维能力。通过学习,明确党员在扶贫工作中应肩负的使命,增强责任感和使命感。
二、主动了解情况,全面摸底调查
党员要主动深入贫困地区,深入了解贫困群众的实际情况。要坚持实地走访,了解他们的生产生活状况、教育医疗情况等方面的具体问题,全面摸清底数。通过摸底调查,帮助相关部门更好地制定精准扶贫政策和措施。同时,要注重与贫困群众的交流沟通,听取他们的心声,理解他们的需求,为他们提供更为贴近实际的帮助。
三、制定扶贫计划,精准帮扶贫困户
党员要根据调查摸底的情况,制定扶贫计划,精准帮扶贫困户。要注重与相关部门和扶贫专干的联系沟通,了解政策动态和贫困户的实际需求,制定具体可行的扶贫计划。要注重因村制宜,根据贫困户的实际情况,制定个性化的帮扶计划,提供有针对性的帮助。同时,要加强帮扶对象的培训,提高他们的技能水平,增加他们的收入来源,实现脱贫致富。
四、落实资金投入,真正惠及群众
党员要督促相关部门和机构,落实资金投入,真正惠及贫困群众。要加强对扶贫项目的监督和考核,确保资金使用的透明和有效。要注重公开公示,让贫困群众了解到各项扶贫政策和措施的落实情况,确保公平公正。要注重贫困地区的基础设施建设,提供便利的交通、教育、医疗等公共服务,让贫困群众享受到更好的生活条件。
五、加强组织领导,激发群众积极性
党员要加强组织领导,激发贫困群众的积极性。要建立党员扶贫工作协调小组,加强与相关部门和扶贫机构的沟通协作,共同推进扶贫工作。要注重宣传教育,加强对贫困地区的宣传,激发群众的自强意识和自我发展动力,帮助他们树立信心,努力脱贫致富。
通过以上的党员扶贫工作计划,旨在加强党员的组织能力和工作效能,为贫困地区的群众提供更加有力的援助。将坚决贯彻落实党中央的决策部署,紧密团结在以习近平总书记为核心的党中央周围,为实现全面小康社会的宏伟目标而不懈努力。让党员的每一份心意,每一项举措,都能为建设富裕美丽的新乡村贡献力量。人人都有希望,处处都是温暖。
■ 党员责任区工作计划 ■
为进一步深化我院创先争优活动,提高党员的责任意识和使命感,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,推动我院各项工作全面提高,结合我院实际,决定在全院范围内开展党员责任区活动,现提出如下实施意见:
一、指导思想
以邓小平理论和“****”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,通过建立党员责任区党建工作载体,实施党员目标管理,增强党员意识,密切党群关系,增强党组织的凝聚力和战斗力,团结带领广大群众完成党的各项任务;促进我院各项任务的顺利完成,努力建设一支政治坚强、业务精细、纪律严明、作风正的高素质职工队伍。
二、目标要求
(一)党员责任区划分
各党支部支部委员、党小组长为本支部所辖责任区党员责任人,根据工作性质和工作岗位的不同,细化到具体科室为其工作责任区,将责任区域化、具体化,进行明确分工,落到实处。
(二)党员责任区职责
密切联系群众,广泛开展党员群众“手拉手”活动,对职工中出现的各种思想问题及时沟通并做好疏导,发挥好党委和群众之间的桥梁纽带作用,推动党的路线、
我们部门的方针、政策和任务得到了顺利的执行;主动做好责任区积极分子的联系、教育、培训、帮助、检察工作;自觉协助党支部、部门工作,确保责任区党建和行政工作顺利开展;要努力把责任区建设成为相互关心、相互帮助、团结协作的集体,积极营造和谐向上的氛围。
(三)党员责任区工作要求:
1党员要佩戴徽章,接受群众监督。
2、责任党员要经常找群众谈心,并把自己在责任区工作的情况向党支部汇报。
三。党支部要听取责任区党员工作汇报,了解群众思想动态,采取有效措施及时解决问题。
4、党支部要定期对党员责任区工作开展情况进行检查和总结,发现问题及时督促整改,做好各项记录,不断提高党员责任区工作的实效。
三、组织实施
党委办公室负责制订实施方案,建立党员责任区活动工作考核机制,各党支部负责组织实施。
1、党员责任区由各党支部委员和党小组长担任责任区责任人,划分为5-6个责任区。各党支部可根据支部管辖范围和党员分布情况,讨论确定责任区划分,报学院党委审批;
2院方党委确定党员责任区后,在集中区墙上张贴制卡,并公布监督**,自觉接收群众监督。党员负责任要按照客观负责的要求,认真履行职责。
三。各党支部要在9月30日前将党员责任区划分方案报部党办。部党委根据申请建立并公布党员责任区划分。
除退休党支部外的其他党支部今年要抓好试点工作,以达到通过党员的示范带动,确保党员身边无事故、无违章、无违纪,从而推进党建工作目标管理。
四、考核评比
部门党委总书记应及时将活动开展情况、先进经验、典型案例和成果以书面形式向公司党委报告。
3、加强督导检查。各分行要建立健全考核评价机制,采取召开党外群众座谈会、检查记录等形式进行动态考核。评估分为定期和不定期两类。每半年定期考核一次。
对接到群众投诉**,或在责任区内未能发挥党员作用,群众不满意的党员,进行通报批评,并限期整改,视情节轻重做出处理决定,该支部取消当年评先资格。
五、工作要求
1、要加强组织领导。作为活动的第一责任人,党支部书记要高度重视,认真贯彻落实。学院党委将把这项活动的开展情况列入年底评选先进党支部的依据。
2、要及时上报活动情况。合理安排分支机构各项活动,加强监督检查和指导。要定期召开群众座谈会,听取党外群众对责任党员工作的评价,支部也要定期召开党员大会,总结“党员责任区”活动开展情况,进行工作经验交流,并认真做好工作记录,达到不断提高的目的。
方大化工治安保卫部
2011年8月30日
■ 党员责任区工作计划 ■
为进一步加强督学责任区建设,充分发挥责任区督学在学校持续发展中的作用,根据高邮市教育局、高邮市人民政府教育督导室《关于进一步加强督学责任区建设的意见(试行》(邮教发[2016]15号文)的有关精神,结合城区中小学、幼儿园的实际,制定本工作计划。
一、指导思想
以《高邮市教育局2017年工作要点》为指导;以促进教育均衡,推进素质教育,提高教育质量,维护教育公平,规范办学行为为重点;以监督、检查、评估为手段;以指导、引领、服务、促进学校(园)科学可持续发展为目的;以在协商中指导、在服务中引导、在落实中主导为基本理念;以用科学的理论指导督导,用规范的操作开展督导,用扎实的整改回馈督导为根本思路。为加快我市教育现代化建设进程发挥应有的作用。
二、主要任务、目标:
督查常规管理,构建校园新常态。
监督办学行为,坚持依法办教育。
调研教学管理,推进质量再跃升。
助推水平提升,快达标准化学校。
协调各种关系,营造和谐好氛围。
配合中心工作,上下一心创佳绩。
推介典型经验,榜样引领快发展。
三、工作措施
1.进一步扎实做好责任督学随访督导。
根据责任区年度督导工作主题,制定好督导方案,评价目标和细则,开展随机性的督导,本着客观性、公正性、发展性原则,评价学校工作,激发学校发展动力,提升学校发展质态。
2.进一步强化责任区组织的专项督导。
继续组织对学校的专项督导,专项督导的主题一般以2016年随访督导中发现的薄弱环节确定,帮助学校进一步改进相关工作。同时进一步推介典型,扩大区域内的辐射作用。
3.积极配合市政府、教育局、督导室重点工作,开展相关督查。
积极认真参与督导室组织的中小学素质教育督导和幼儿园综合督导。
提升责任区月度工作交流分析会的质量。坚持正常召开责任区月度工作会议,针对督导事项开展组内的.督前学习培训,交流反思督导工作,厘清督导思路。研判学校情况,提出改进策略。
四、工作行事历
二月:
召开责任区责任督学会议,学习、布置相关工作。
制定责任区、督学个人督导工作计划。
开学工作检查及安全工作专项督导。
三月:
督导教学管理。重点督查:教学管理规范的落实、集体备课制度、学习小组建设和课堂教学效果、课业负担监控情况;
毕业年级工作运行质态。
迎接全国中小学校责任督学挂牌督导创新县(市、区)国家级验收。
参与督导室组织的对甸垛初中、龙虬小学、八桥小学素质教育督导以及南艺幼儿园的综合督导。
责任区组织对南海中学教研组磨课提升教研工作专项督导。
责任区组织对城北实验小学教科研工作专项督导。
四月:
督导标准化建设。重点督查:功能室建设情况、器材设备配备情况、会考及考查学科师资配备情况。
责任区组织对城北初中开展课堂教学工作专项督导。
责任区组织对实验小学名优教师建设工程专项督导。
责任区组织对机关幼儿园园本特色打造专项督导。
参与督导室组织的对三垛幼儿园、马棚幼儿园、周巷幼儿园的综合督导。
五月:
督导校本教研。重点督查:课程建设水平、骨干教师示范引领和校本教研平台建设情况及实施效果。
参与督导室组织的对平胜小学、界首小学、秦邮小学素质教育督导。
责任区组织对城北小学附属园骨干教师培养工程专项督导。
六月:
督导德育工作。重点督查:德育活动开展和校园文化建设情况(计划、主题、活动和特色亮点)。
参与督导室组织的对南艺幼儿园、八桥幼儿园的综合督导。
责任督学撰写学期督导工作总结。
七月、八月:
督查各校考核工作。
责任督学对各校(园)暑期校本培训工作进行专项督导。
责任督学督查各校暑期办学行为及治理有偿家教的情况。
九月:
督导开学工作。重点督查:学年度工作计划制定和暑期招生、收费、择校及规范办学情况。责任督学督查各校的校园文化建设情况。
责任区组织对阳光双语初中课程设置及师资配备和实施情况专项督导。
责任区组织对文游小学附属园室内区域设置专项督导。
责任区组织对宝塔幼儿园课程游戏化项目推进专项督导。
十月:
督导常规管理。重点督查:校园内外环境、宿舍管理、食品饮水安全卫生、设施设备的管理与使用。
责任区组织对武安初中德育工作专项督导。
责任区组织对秦邮实验小学秦邮文化建设与实践专项督导。
责任区组织对北海小学高效课堂建设专项督导。
责任区组织对实小园师资队伍建设专项督导。
十一月:
督导教育发展。重点督查:三风建设;学校发展规划的制定与实施;工作措施及班子执行力。
责任区组织对赞化学校体卫艺工作专项督导。
责任区组织对第一实验小学学生自主管理专项督导。
责任区组织对师范园班子队伍建设专项督导。
十二月:
督导队伍建设。重点督查:师德师风建设、学校教师队伍发展建设规划和教师专业发展及相关的措施。
责任区组织对宝塔小学少先队阵地建设专项督导。
责任区组织对文游小学质量提升工程专项督导。
责任区组织对秦邮幼儿园课程游戏化项目建设与实践专项督导。
推介有关学校(园)的成功经验。
2018年元月:
督导水平提升。重点督查:学校教育质量、办学成果。
撰写责任区督导工作总结、督学个人学期督导工作总结。
责任督学提交对每所学校年度督导评估报告。
撰写城区督学调研报告。
收集整理责任区、督学相关督导材料。
■ 党员责任区工作计划 ■
为增强增强基层党组织的战斗力和凝聚力,使每一个党员都能在实践中接受群众的监督,激发广大党员的责任感和使命感,充分发挥党员的先锋模范作用和桥梁纽带作用,车间党支部根据公司党委的要求,决定在支部中开展党员责任区工作,积极探索党员发挥作用的新途径,并结合车间实际特制定本办法。
一、党员责任区的划分原则
1.责任区划分要全面覆盖车间员工,责任范围涉及车间生产、现场、安全、质量、设备、组织发展、思想进步等方面。
2.有利于加强党的领导原则。根据党员分布,有利于最大限度地发挥党员的先锋模范作用,更好地促进全局工作的扎实有效开展。
3.有利于全面推进工作原则。党员责任区的划分,要有利于车间各方面的发展,有助于发挥党员和群众的最大力量。
4.党员责任区一般以班组或室组为单位,每个责任区至少要有一名党员负责。
5.一般以党员本人所在班组为责任区,班组党员人数较多时,可由几名党员共同负责一个责任区,如班组人数较多时,也可将班组划分为几个责任区,由党员分别负责。
6.没有党员的班组,一般由干部党员负责,也可由临近或有一定业务工作联系的其他班组的党员负责。
7.责任区的划分统一由党支部分派,党支部根据党员的变化,会及时调整党员责任区,争取做到每个班组都有党员负责,党员人人都有自己的责任区。
二、党员责任区的具体划分情况
1、综合党小组佟光来:负责机电组崔长河、王志义、史颜卿:负责加热班张毓清、赵明娟:负责仪表班刘志红:负责管理组
三、党员责任区党员的主要任务
1.分析和掌握责任区内职工的思想状态,学习、工作和生活的实际情况,及时反映到支部,发挥好企业与群众之间的桥梁纽带作用;
2.具体指导和带领责任区的党员认真学习政治理论、时事政策和科学知识,传播先进文化,树立正确的世界观、人生观、价值观;
3、经常与责任区职工开展谈心活动,交流思想,激励进步,协助支部做好思想政治工作和入党积极分子队伍建设工作;
4.积极维护责任区的工作秩序、生活秩序和治安稳定,积极参与各项党建工作;
5、积极宣传党支部的各种号召、政策、方针和制度,督促他们全力执行。
6、模范带领责任区职工履行好岗位职责,提高自身的职业道德水平,尽一切努力坚决完成车间交给的任务,为顺利实现全年生产任务而努力奋斗。
7、引导职工认真学习先进文化和新技术、新方法等业务知识,帮助他们不断提高自身的技术水平和工作技能。
四、党员责任区的管理和考核
1.党员责任区建设作为深化“党员示范岗”活动的一项重要制度,各党小组组长要经常研究党员责任区工作,加强领导,总结经验,求真务实,抓出成效,充分发挥党员示范作用;
2、各党小组组长要认真落实党员责任区制度,制定落实方案,建立党员责任区建设管理档案,并不定期组织本组党员进行交流学习;
3.责任区考核结合全年的工作计划和总结一并进行。考核方式采取平时督查、听取汇报、实地查看、重点抽查、查阅资料等方法,对目标任务完成情况进行确认。
4、考核程序包括:
(1)自查。党员进行自我鉴定。
(2)责任区评价。按照考核内容、标准和要求,各责任区对党员尽职尽责情况进行评价,填写《考核表》。
(3)党小组长考核。各党小组长根据平时督查、抽查和各责任区自查的情况,年底进行统一考核,综合分析,评定各责任区考核结果,并上报党支部审核。
(4)考核评分。按目标任务考核表所列表考核内容和评分标准进行。90分以上为优秀,80-89分为合格,70-79分为基本合格,70分以下不合格。
5、党员责任区建设情况将作为创先争优和民主评议党员的重要依据之一;各党员责任区的实施情况及考核结果将作为评选优秀党务工作者、优秀共产党员重要依据之一。
■ 党员责任区工作计划 ■
***x厂党支部党员责任区活动实施方案
为进一步增强党员的宗旨意识,充分发挥党员的先锋模范作用,促进党建工作任务的全面完成,树立党员在群众中的良好形象,提高党支部的凝聚力和战斗力,结合“提质增效”创先争优活动及我厂党支部实际,制定本实施方案。
一、责任区划分
根据我厂党支部党员的数量和分布情况及党员的岗位工作性质和范围,经党支部委员会决定我厂党支部按照党小组划分为3个责任区。具体如下表:
党员责任区一览表
二、责任区工作内容
1积极宣传贯彻党的路线方针政策和集团公司党委的决定、决议和决定。
2、紧紧围绕“提质增效”主题,深刻认识、准确把握“提升经营管理质量增加效益,提升成本控制质量增加效益,提升职工操作质量增加效益,提升财务费用管理质量增加效益”的根本要求,牢固树立发展是第一要务、盈利是第一责任的理念,充分发挥党员的先锋模范作用。
3、要按照 “治庸转作风、问责提效能”的工作要求,带头坚持以推行准军事化管理为契机,抓制度建设提升管理品质、抓运营转型提升工作效能、抓队伍建设提升能力素质,不断强化各级组织和人员的执行力,为推进我厂控亏增盈、管理提升、结构调整和战略转型提供有力的纪律保证。
4、深入调查分析问题,切实解决经营管理、安全生产、建设发展中的实际困难和问题,不断追求成本最小化、效益最大化,为全面完成我厂年度各项任务目标建言献策、身体力行。
5、积极参加党支部组织的各项活动,为争创“四强先进基层党组织”、“四优共产党员”出谋划策、比做贡献。
6、党员对全厂职工形成“点对点”全面覆盖,在我厂形成全员参与活动氛围。
7要树立优质服务意识,转变作风,做好服务基层工作,为职工解决问题。
8积极推进我厂文化建设,在我厂内部营造浓厚的文化氛围,不断提高企业的核心竞争力。
三、党员在责任区的基本职责
1、做好责任区内全体成员的思想政治工作,宣传党的路线、方针、政策,宣传本责任区的工作任务和目标,凝心聚力,努力调动责任区内职工的工作积极性和创造性。
2组织领导全体党员职工学习经营理论和知识,不断提高专业技术能力。
3、积极开展交流谈心活动,了解掌握责任区内全体党员和广大职工的思想状态、工作表现、身体状况等情况,及时反映并尽力帮助解决实际困难,成为职工的贴心人。
4责任党员在责任区发挥表率和带头作用。要勇担重担,吃苦耐劳,高质量、高效率地完成各项任务。
5介绍和宣传党的基本知识,激励和引导职工向党组织靠拢,在实践中发现和培养入党积极分子。
6要引导全体党员职工遵纪守法,督促他们自觉遵守法律法规和本单位规章制度,自觉抵制不正之风。
四、检查考评
1党支部定期召开群众座谈会,听取党外群众和部门负责人对责任区党组和党员工作的评价。
2、各责任区党小组及党员要经常主动向党支部汇报责任区工作、活动开展情况,不断提高活动水平,创新活动机制,力求活动实效。
三。党支部每月跟踪了解党组和党员责任区情况,每季度对活动进行一次考核打分。考核由全体党员和部分职工代表参加。
4、评议总分列入年度总结评比,考评结果是党员评选优秀党员的主要依据,也是评选先进党小组的一个重要方面。
■ 党员责任区工作计划 ■
xx区第一督学责任区根据国务院教育督导委员会办公室《关于开展20xx年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查工作的通知》和省、市精神以及责任区督导工作计划。两位责任督学按照《xx区20xx年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查(自查)表》的内容进行了20xx年春季开学专项督导检查,现将督查情况报告如下:
督导时间:20xx年2月26——月12日
督导类别:专项督导
督导项目:春季开学暨学校安全风险防控等工作
督导对象:合肥市长江路幼儿园、合肥市宿州路幼儿园森林城分园、合肥市安庆路幼儿园、合肥市大西门幼儿园、合肥市双岗幼儿园、合肥市委幼儿园海棠分园、合肥市荣成幼儿园等。
督导形式:实地察看、查阅资料、听取汇报、随机访谈、观摩活动、浏览校园网站、与园长、教师家长交流、情况反馈等。
一、基本情况
根据省市精神以及xx区教育督导室的要求,第一责任区二位督学于2月26日——月9日对本责任区的幼儿园开展开学工作专项督导。重点:春季开学暨学校安全风险防控等工作。各园按照xx区教体局春季开学工作要求,全体教职工提前到岗,积极筹备新学期开学工作。督导过程中,所见各校校园环境整洁优美,师生情绪饱满,教学秩序井然,安全工作高度重视,后勤保障到位。各园按时上交了《xx区20xx年春季开学暨学校安全风险防控专项督导检查(自查)表》。
二、督导过程以及内容
(一)开学条保障
1各园提前谋划,高度重视开学工作。领导班子召开会议,组织教师提前到岗上班,认真做好园务计划,教师备超周、布置教学和游戏环境,保育员打扫卫生等。
2各园校舍、生活设施设备开学前都进行了检修,饮食、用水、用电等各项后勤保障工作全部到位。
3、2月22日上午所有园所按照局工作部署,全体行政班子到校上班,召开了新学期工作行政会议,对下学期学校工作进行了梳理。2月2日全体教师上班,各园均召开了全体教师新学期工作会议,对新学期工作安排及开学典礼工作进行了全面的布置。2月24日上午财务室按照生一类园规定的收费标准统一收费;后勤人员采购开学各项物品,尤其幼儿伙食的安排和采购;部分教师和孩子彩排和筹备开学典礼。安排细致严谨,开学工作秩序井然。
(二)规范办学行为
1各园都在幼儿园醒目位置,张贴、公示收费标准和收费时间,无乱收费行为。
2各园办园行为规范,无乱办各种兴趣班现象。从表反映各园都能以游戏为幼儿基本活动,五大领域活动安排适当,幼儿不使用教材,无小学化倾向。
七所幼儿园均无大班额现象。
(三)风险防控以及校园安全管理
1各园都装有安全监控设备,所有园舍角落、重要处室、户外活动场地都装有探头;幼儿园前后门也都装了和公安联网的监控探头。幼儿园“三防”建设得到落实。
2各园对安全隐患的排查、设施设备的检查、维修均记入安全台账。
食堂采购的食品全部有台账,并且与卖家签署安全、质量等相关合同。冰箱留样48小时。
4户外以及班级大中小型玩具全部消毒,有记录。
食谱对家长公布,接受家长和社会各方的监督。
(四)、幼儿园校舍安全管理
各园每年都对校舍隐患进行安全排查。建立校舍安全年检制度,定期对校舍进行安全隐患排查,并将排查信息录入全国中小学校校舍信息管理系统。所有园所均无D级危房。
(五)、食品安全管理
各园食堂规制度健全,全部食材均由合家福超市配送,每天送菜均索证、登记;幼儿园食堂卫生整洁;工作人员均着装上岗、戴口罩并做好留样和登记工作。
(六)各园开学两点工作
新年伊始,各园在开展常规工作的同时,注重利用中国作隆重的传统节日-----春节,开展了主题新颖、别致有趣、符合本园特色的开学典礼,旨在对幼儿进行明礼仪教育、安全教育、元宵节民俗知识等,多家开学典礼活动都得到了新闻媒体的宣传报道。
大西幼开展以“不忘初心凝心聚力做新时代有温度的大西幼人”为主题的师德师风建设会议,近百名教师郑重宣誓,幼儿园还将《xx区幼儿教师师德规范标准》和《xx区幼儿教师一日行为“十要”》,悬挂上墙,随时警示教师,还发到每位教师手中。
长幼开展了“猜灯谜送祝福宣师德”活动。全体教师在开学典礼上作了庄严肃穆的师德宣誓,践行师德师风的信念,彰显着教师们提升师德师风的信心和决心。教师们手拿灯笼、鞭炮等道具化成了可爱的“新年使者”,为全体师生献上了精彩的表演,为大家送上了元宵节的祝福。
市委幼海棠园开展了“金犬迎新梦想起航”春季开学典礼,升旗仪式特邀到国防科技大学的国旗护卫队队员们进行升旗,庄严的、充满仪式感的升旗仪式让师生们倍感难忘。四里河畔分园还邀请教官们对全体教职工进行了《消防知识普及专题讲座》活动,进行消防知识宣传,详细讲解了日常生活中如何预防火灾,及火灾发生时逃生和自防自救能力等知识。
双幼除了开展师德宣宣石活动外,在开学第一天班子和全体教师即开展新学期“夜访万家”行活动。进一步增进了双幼教师对于夜访家庭幼儿的了解,更加有利于教师因材施教与家园形成教育合力,促进家园之间的和谐发展,受到家长的一致点赞。
荣幼开展“新思想新目标新作为”的新学期园务工作谋划会,并开展“诵经典古诗倡明新风”开学典礼,幼儿节目《诵古诗,扬明》以及古诗接龙,赢得了家长、老师、小朋友的阵阵掌声。
安幼开展“家园携手共努力,齐心助力新学期”新学期家长工作会议暨“春季校园传染病防控”家长讲座,数百名家长参加此会。李峥园长作“鹰雁”团队,“和”之所行——20xx年工作汇报”及“存鹰之心于高远,习雁之性以创新——20xx年工作展望”。图并茂的向家长展示了许多师生们活动精彩的瞬间,受到高度评价。
三、督导问题以及建议
1、园聘教师、保育人员和厨房工作人员工资待遇偏低,建议适当增加薪酬。
2、幼儿园分园建议增设后勤岗位。
xx区第一督学责任区
■ 党员责任区工作计划 ■
为进一步提高我台党建工作水平,充分调动各党支部和全体党员的积极性和创造性,培育先进典型,创新党建工作载体,发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,努力形成“一个支部一个战斗堡垒”、“一个党员一面旗帜”党建工作新格局。根据局党委党建工作思路和我台党组织、党员队伍状况,现制定组织实施党员责任区、党员示范岗活动意见如下:
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指针,把我台党组织、党员队伍建设成为贯彻“三个代表”重要思想的宣传者、组织者、推动者和实践者。通过建立党员责任区、党员示范岗等党建工作载体,实施党员目标管理,明确党员工作区间责任,用党员的先进事迹、模范行为影响和团结周围的职工群众;通过争先创优和培育先进典型进一步确定工作目标和工作责任,在完善考评机制、坚持精神物质奖惩相结合的基础上,实施经常性的定量分析和综合分析,确保活动落到实处。努力建设一支政治强、业务精、纪律严、作风正的高素质职工队伍。
二、目标要求
(一)建立党员责任区是党总支部根据本台党员的不同工作岗位、工作性质、实际能力和活动范围,把党
员需要承担和完成的岗位工作、社会工作以及党组织的各项任务有机结合起来,以责任制的形式对党员实施管理、发挥作用的一种办法,也是为党支部建立新的党建工作平台的有效途径。使责任区的党员围绕台节目生产规律和特点以及行政管理要求,有重点、有目的、有考核地开展工作,真正把职工群众的积极性、创造性调动起来;使职工群众团结在党组织周围,为电视台的发展作贡献。具体要求是:
1、党员责任区制度
根据台行政组织体系,采取以块为主的方式,确定若干块的党员责任区域,实行党员的责任区分工。使党员通过党员责任区的形式,逐步建立联系和组织职工群众、宣传和团结职工群众的工作制度,以自身的模范行为带领职工群众为党的事业而努力奋斗。
2、党员责任区职责
党员责任区的党员要按照党员标准严格要求自己,努力行使责任权利,并根据党组织在各个不同时期的工作任务,开展积极的思想政治工作,以自己的言行带动人,以自己任务的完成影响人,以自己的工作目标激励人,切实起好骨干核心作用,确保责任区内遵章守纪,杜绝重大责任事故,推动各项任务的顺利完成。
3、党员责任区要求
了解、摸清责任区内职工的思想、工作、学习、生活等各方面的情况,做深入细致的思想政治工作;自觉协助所在党支部、部门的工作,确保党建和行政工作在责任区内顺利开展;及时反映本责任区内职工在宣传、创收等方面的表现,协助所在党支部和所在部
门做好职工思想的转化工作,对职工中出现的各种思想问题及时沟通并做好疏导工作;负责责任区内入党积极分子的培养、帮助、考察工作;起到台党总支、台行政和职工群众间的桥梁作用。
(二)建立党员示范岗,为党员展示自己的形象搭建平台。通过优秀党员的积极工作和模范行为,进一步激活工作热情,促进全体职工爱台爱岗、敬业奉献、工作创新、岗位争先、业绩创优,提高贡献率,影响和带领广大职工群众为完成本岗位的各项目标任务努力工作。具体要求是:
1、有较高的思想觉悟:
认真学习邓小平理论、十六大精神、“三个代表”重要思想;认真贯彻党的路线、方针、政策;执行党组织的决议,努力完成交办的各项任务,履行党员义务;遵章守纪,有较高职业道德水准和良好的职业形象;具有团结群众,合作共事,共同进步的凝聚力。
2、有较强的业务技能:有较好的治学能力和学习毅力。通过自觉学习、钻研业务,增强理论修养,并能把所学习的知识与技能应用于实践,在同岗中业务技能突出,并能帮助和指导同岗人员业务技能提高。
3、有较好的业绩水平:能够完成或超额完成本岗位的工作目标任务,在本部门或同岗位中业绩名列前茅,在工作创新、节目创优、工作质量等方面有比较好的表现和业绩体现。
三、组织实施
党员责任区、党员示范岗活动由台党总支部负责制订计划意见,建立工作评价机制,进行典型培育和宣传;各党支部具体组织实施。
1、党员责任区中党员责任的确定。各党支部可以根据本
支部的管辖、党员分布状况、党员活动范围、党员队伍条件,细化以上“党员责任区”责职范围和具体要求,采取党员个人申报和党组织讨论确定相结合,由党组织审核党员责任人;以党组织发文或与党员责任人签订责任书的形式确定。
2、党员示范岗从当年评选的优秀共产党员中产生,并对照“党员示范岗”要求,凡符合要求的优秀共产党员,经党组织讨论确定后,制牌在集中的区域内上墙展示,每年流动调整,不搞终身制。
3、党员责任区的实施除退休党支部外的其他党支部今年要抓好试点工作,在总结经验的基础上,20**年上半年全面展开。党员示范岗20**年7月底实施完毕。
四、评价奖惩
如何发挥党员在单位各项工作中的积极作用和示范带头作用,关键是机制。一是要继续探讨党员责任区评价量化细化标准,本着便于操作为前提,实行分值化评价;二是对党员责任区、党员示范岗实行跟踪检查,每季做好自我评价和支部评价记录;三是综合评比达标的党员责任区、责任人,作为年终评先、评优、嘉奖、立功等条件之一。
党员责任区、党员示范岗工作的奖惩。每年6月份组织对党员责任区进行综合评价,实行以精神奖惩为主。凡达标者进行通报表扬;经党组织确定为优秀共产党员并制牌上墙展示者,给予发放荣誉证书、进行典型宣传;对于不达标者进行个别谈话戒勉、通报批评。
党员责任区、党员示范岗,是新时期、新阶段创新党建工作的重要载体,是一项新的工作,需要在实践中不断完善。加强建设,在实践中完善,是各党支部的重要责任,其根本目的在于寻找更好的载体,充分调动党员的积极性、创造性,以自身的模范行为影响和团结周围的职工群众,确保本单位持续与稳定发展。
■ 党员责任区工作计划 ■
根据綦教〔20xx〕18号《重庆市綦江区教育委员会重庆市綦江区人民政府教育督导室关于开展义务教育学校素质教育督导的通知》、綦府督〔20xx〕3号《重庆市綦江区人民政府教育督导室关于开展学校素质教育督导自查申报工作的通知》、綦府督〔20xx〕4号《重庆市綦江区人民政府教育督导室关于义务教育学校开展素质教育督导“自主选择”指标制定工作的指导意见》等文件精神,采用课堂观察、校园观察、查看资料、走访师生和学生问卷等方法,对“目标体系”中的C13、14、15、16、17、29和“素质教育合格学校”申报、“自主选择”等内容,先后于20xx年3月14、17、21、26日对石壕中学、万隆学校推进素质教育的相关内容进行督查,现将督查后的主要成绩、问题和建议报告如下。
一、取得的主要成绩。
通过对C13、14、15、16、17、29和“素质教育合格学校申报”、“自主选择”等内容开展督查,石壕中学、万隆学校在推进素质教育过程中取得了以下成绩。
1、明确义务学校推行素质教育是国家“两全方针”的重要内容之一,方向正确,认识深刻,把推行素质教育当成
学校的一个长期任务,克服重重困难,全方位实施素质教育。
2、严格按部颁标准开齐、开足课程,确保学校的教育教学工作正常开展,确保学生德智体美劳全面发展。
3、课程内容与学生生活以及现代社会和科技发展的联系非常紧密,利于学生了解生活、了解社会,利于学生深入浅出的学习知识和能力。
4、教师能做到“以学定教”,灵活运用各种教学方式,课堂活泼有趣。
5、教师主导,学生主体,师生互动,学生充分展示,课堂效益好。
6、小学80%以上(初中90%以上)的教师在课堂教学中能够运用现代教育技术手段,而且做到应用合理、有效,增强了课堂的信息量,增强了教学的直观性,增强了教学的趣味性。
7、教师在课堂教学中,能够适时有机的渗透品德和公民教育,方法灵活,没有出现贴标签的现象,做到了既教书又育人。
8、教师课堂内外用字规范,教师能正确使用普通话(50岁以上的教师除外),教师教育教学理念先进、专业知识比较渊博,处处能为人师表。
9、石壕中学、万隆学校积极申报20xx年“素质教育合格学校”评比,有条不紊的开展自查、报告和申报工作。
10、石壕中学、万隆学校积极参加“自主选择”评价工作,石壕中学和万隆学校均确定为体育项目,两校正紧锣密
鼓的开展制定“实施方案”、“目标体系”、“评分细则”等工作。
二、存在的问题症状。
通过对C13、14、15、16、17、29和“素质教育合格学校申报”、“自主选择”等内容开展督查,石壕中学、万隆学校在推进素质教育过程中,当前的问题症状主要有以下几个方面。
1、石壕中学、万隆学校的教师严重缺编,尤其是万隆学校缺编特别严重,教师的基本人数都无法达到要求,这种局面对全面推进素质教育极其不利。
2、教师专业不对口,万隆学校特别严峻,教师任课中,连文科与理科的类型都对不上,更不要说学科专业,这种情形对全面推进素质教育也极其不利。
3、石壕中学、万隆学校的教师普遍采用电子教案,这本来是现代教育的科技手段,一方面可以逐渐沉淀学校的集体智慧,进行知识、经验的积累,另一方面可以为广大教师节省大量时间,本来是一件大好事,但学校在审核中存在漏洞,会导致部分教师(对教育教学工作不认真、思想意识不高的教师)随意下载,对电子教案不做修改,不去研究教材,不去研究学生。这样的教案就起不到课时计划的作用,自然就失去教案的应有作用,课堂效益就得不到保证,素质教育的推行也被大打折扣。
4、“用教材教”的思想体现不是特别好。从石壕中学、万隆学校教师在课堂教学的过程中看出,部分教师对教材内容的二次开发方面显得不够深入和全面,仅仅停留在教材的表面,未能最大程度的利用教材、开发教材。
5、“三维目标”落实不足。从石壕中学、万隆学校教师在课堂教学的过程中看出,部分教师在具体的过程实施时,注重知识与技能目标的落实,轻视过程与方法目标的落实,忽视情感态度与价值观目标的落实。即便教材内容十分明显,在落实情感态度与价值观目标的时候都显得有些牵强附会,十分的不协调、不到位。
6、主导与主体关系不够明朗。从石壕中学、万隆学校教师在课堂的表现来看,本分教师个人独站的时间超过了四分之三,单项讲授时间太长,不符合现代的课堂要求。
7、因材施教中的不足。从石壕中学、万隆学校教师在课堂的表现来看,本分教师未能经常分层指导学生,关键在“经常”二字上做得不够。这样,对理解能力差一点的学生来说,就会出现欠账,知识、技巧、能力各方面都会拖后腿、落后。
三、反思建议。
根据以上问题及个人反思、分析,特提出以下建议。
1、加强电子教案的管理工作。
学校加强对教师电子教案的审核和认定,要求教师对电子教案进行二次备课,要求教师在电子教案上留下痕迹。通过这些环节的检查,确保教案的质量。
2、加强教师对教材内容的二次开发的引导。
学校加强教师备课时对教材的专研,全面挖掘教材,深刻了解教材的深层内涵与外延,真正实现教师对教材的二次开发,最大限度的发挥教材的作用。
3、加强教师落实“三维目标”的工作。
学校组织教师学习落实“三维目标”的相关要求和规定,明白落实“三维目标”的意义,重点引导教师认真“落实过程与方法目标”、“情感态度与价值观目标”。
4、教师明确主导与主体关系。
随着课堂教学改革的进一步深入,教师在课堂教学中,必须保证教师主导、学生主体,二者的关系不能颠倒,具体说来,教师单项讲授时间不能超过三分之二课时。
5、克服教师因材施教中的不足。
学校引导教师在课堂教学中,注重经常分层指导学生进行教育教学,关键在“经常”二字上做好文章,明白学生的差异性,注重全体学生,面向全体学生,确保全体学生在知识、技巧、能力各方面都不拖后腿、落后。
■ 党员责任区工作计划 ■
为了充分发挥党员在两个文明建设中的先锋模范作用,使党员在各自的工作岗位更加密切与群众的联系,以自身的先锋模范作用,团结带领所在区域的员工圆满完成各项生产工作任务,力争在物质文明、精神文明建设中取得新成绩。特制定以下方案:
建立“党员责任区”,是落实省市公司“党员先锋形象年”活动的重要形式,是“五个一”活动的深化,是体现党员先进性、发挥先锋模范作用的有效平台。党员通过“党员责任区”,帮助和带动职工更好地完成公司的安全生产、经营管理、优质服务等各项任务,促进xxxx公司和谐发展。
一、活动内容
1、包思想政治工作。经常性地开展谈心谈话活动,尊重人、关心人,积极做好思想政治工作;向职工宣传党的路线、方针、政策,宣传公司和我所的大政方针和各项;帮助职工进步,引导他们向党组织靠近,使责任区的职工在政治上、思想上和行动上同公司保持高度一致。
2、包安全生产。监督、教育职工严格执行各项,树立“安全第一”思想,带头做到“精确复制”,杜绝习惯性违章;做到党员无违章、无责任事故,党员身边无违章、无事故。
3、包爱岗敬业。立足岗位,带头实干奉献,用一流的业绩为群众树立榜样,并通过自己的模范作用,影响和带动责任区的职工群众去开创各项工作新局面。
4、包技术业务。带头参加各类技术业务培训,提高自身的能力和水平;教育引导职工钻研技术业务,帮助他们不断提高业务素质,成为本专业本岗位的骨干和能手;带领职工雷厉风行地执行各项任务,保质保量地完成各项工作。
5、包廉洁自律。教育员工自觉地抵制不良倾向,倡导并带领职工参加有益身心健康的娱乐活动,自觉维护检修公司形象。
6、包遵章守纪。带头严格执行党和国家的各项法律、法规和制度,遵守公司的各项规章制度。
二、活动要求
1、党员要保持同责任区的密切联系,经常同班长沟通,了解责任区人员思想和工作状况,及时协助班长做好思想政治工作,帮助班组解决实际困难。
2、党员主动参加班组的有关活动。包保党员每月至少参加一次责任区班组活动(以各种班组活动的形式均可),帮助班组分析、研究、解决员工思想、班组管理、安全生产、技术业务等方面存在的实际问题。每次活动可结合工作实际自行确定一个主题。
3、党员参加活动要填写“党员责任区”活动卡。“活动卡”内容包括活动时间、活动内容、帮助解决的问题、提出的建议及班组长意见等。“党员责任区”活动卡由党小组长收齐、审阅,并于每月30日前交党总支部。
4、党支部每季度至少召开一次专题工作会议,研究“党员责任区”工作,听取党员活动情况汇报,征集问题,提出解决的意见和建议,并将会议情况报党支部。
5、年底(xx月份),每名党员要撰写“党员责任区”活动个人工作总结,上报党总支部。
三、组织领导
为确保党员责任区活动扎实开展,卓有成效,党支部成立活动领导小组,负责对活动开展情况的指导、检查。
组长:书记、经理
成员:党支部委员
四、责任区划分
1、划分原则:
①党员所在的班组即为党员的“责任区”。
②班子成员划分到相应的班组。
姓名
责任区
xxx
检修班
xxx
管理班组
xxx
运行班
xxx、xx、xxx
车班
xxx、xxx
管理班组
xxx
运行班
xxx、xxx、xxx
开关班
xxx、xxx
检修班
③运行班、检修班、开关班、车班、管理班组均指定为党员包保的“责任区”。
2、责任区划分
五、检查考核及奖罚标准
活动领导小组对责任区工作进行不定期抽查,年末进行总结评比。党员对责任区内各项工作负有连带责任。
1、党员责任区内出现中断公司纪录的事件,取消包保党员的评先资格,在党内做出检查。班组党员按照“班组安全周期”相关条款进行处罚,其他包保党员一次性扣罚奖金500元。
2、党员责任区内职工在思想、服务、安全生产、遵章守纪、爱岗敬业、技术业务等方面发生问题或事件,领导小组可视具体情节,研究并对包保党员做出处理决定。包保党员在责任区内不发挥作用或作用发挥得不好,群众不满意的,对包保党员进行党内警告批评,并视情节做出处理决定。
3、对责任区工作开展好的,对包保党员进行通报表扬,并推荐为公司安全卫士、管理英才、敬业模范、革新能手、技术状元、道德楷模;学习表率;有特殊贡献的,考核领导小组可视情况,研究给予特殊表扬和奖励。结合班组建设考核评比,对包保党员比照班组成员进行奖励。
4、每年年底,支部组织职工代表对党员责任区工作情况进行评价打分。并将此结果作为党员评先的依据之一。
六、其它
1、该活动方案中未尽事宜,将由活动领导小组集体讨论决定。
2、该方案从xxxx年x月x日起实施。
■ 党员责任区工作计划 ■
我在党员责任区活动中,始终坚持服从领导,听从指挥,思想上政治上始终与党组织保持高度一致,工作中时刻不忘积极认真学习科学文化知识,深入钻研专业技术技能,从而养成了对工作高度负责的主人翁责任感,我时时以安全生产为目标,处处以优质服务为宗旨,为矿井生产提供了完整统一的地质资料,及时到位的现场服务。
地测专业质量标准化工作的内涵是地测工作如何在矿井生产建设中充分发挥眼睛和尖兵的作用,地测资料为矿井生产起多大作用。我将质量标准化工作融合于日常工作中,从设计图纸的检查到开口标定、导线延伸、闭合测量和资料的收集、提供和管理进行严格规范,做到干标准化活,提供标准化资料。在工作中我从最基本的井下工作抓起,从开掘队组的每组中腰线的标定、每个构造的控制都严格要求,还不定期组织专业组长进行井下现场检查,对提交的各种资料,做到了准确可靠,既要符合质量标准化要求,又要符合生产实际。
2007年度,生产过程中揭露陷落柱45个,断层44条,我深入现场认真观测,仔细分析研究,及时**预报,有力地指导了矿井生产实践,准确找到了相应煤层,确保了生产顺利衔接。
地测科作为矿井生产建设中一个技术性、专业性极强的业务科室,职工技术业务水平的高低直接关系到全科各项业务工作能否保质保量保安全地如期完成。我组织购买了《矿井地质工》、《矿井测量工》等学习资料,并制定了《学习计划》,利用星期一下午组织全科人员进行岩性鉴定、仪器操作、微机制图及地质测量专业基础知识的培训。
由于,专业岗位的特殊性,我经常和其他业务科室加强联系,从小煤窑办,及时了解周边小煤矿与大矿采掘关系,加强探小窑破坏区工作,确保矿井安全生产;及时与通风部门协调工作,及时编制勘探构造和水上勘探设计,为矿井安全生产提供准确的数据。
我还组织参与了矿井地质报告的编制工作,对历年来的矿井生产活动进行了总结,分析了已揭露构造的分布规律,摸清了资源储量家底,对矿井地质条件和水文地质条件进行了分类,为矿井生产设计和长远发展规划提供了基础,为生产决策提供了依据。
在“党员责任区”活动中,我以身作则,带头遵守各项安全生产规章制度,遵守劳动纪律,在技术上率先垂范,在日常工作中,我认真履行职责,吃苦耐劳,从不计较工作时间的长短,经常加班加点,节假日从不休息,以高度负责的主人翁精神,严谨细致的工作作风,圆满完成了矿党政交给的各项任务,做到了新时期的合格的知识型党员的要求,确保了党员身边无违章,无违纪,无事故,为我矿的持续发展做出了积极的贡献。
2008年6月
■ 党员责任区工作计划 ■
xx年,全区共有1014人,其中男156人,女123人。在区委、区的高度重视和关心下,按照区委、区的统一安排,我局积极做好各项工作,确保了党风廉政建设与财经秩序的有机结合。
一、加强组织领导,健全机构、强化制度。
xx年来,我局党风廉政建设和党风廉政建设工作在区委、区的正确领导下,以理论和精神为指导,认真贯彻落实党风廉政建设责任制和反工作,坚决维护党纪法规和各项规章制度,加强了对和的教育管理,提高了全体职工的党风廉政意识,有效地维护了各项工作的正常进行。
二、加强学习教育,不断提高职工党风廉政意识
按照区纪委和区委的统一安排,我局认真组织学习了区委党风廉政建设有关文件、文件和会议精神,并认真开展学习,学习了中央《关于加强领导廉洁自律的决定》、《中国党党内监督条例(试行)》、《党政领导“四律、八项要求”(实行党风廉政建设责任制》、区纪委《关于领导廉洁自律的暂行办法》、《党风廉政建设责任追究制度》,通过学习,我局党风廉政建设和反工作得到明显提高,党风廉政建设和反工作又好又快地推进和实施。
一)强化党性教育,增强廉洁自律意识
xx年来,我局严格执行党风廉政教育,加强领导党性锻炼,不断强化党风廉政教育。通过党性教育、党性党风党纪教育和党性教育,增强拒腐防变的责任意识、忧患意识和纪律观念,使广大牢固树立起廉洁从政的意识,增强反腐倡廉的责任感。
二)强化纪律教育,提高拒腐防变的能力
xx年来,我局不断加强学习,加深对党风廉政建设有关的内容的理解,不断提高党性修养,加强对党性、党风、党纪教育的学习。我局严格执行党风廉政建设责任制和反工作责任制,认真开展反斗争和反斗争。
三)强化制度建设,加大监督力度。
xx年来,我局严格执行党风廉政建设责任制和反工作责任制,严肃党风廉政建设责任制,加大了对的监督力度,严格按规定和程序办事。一是严肃财经纪律,严肃查处违规行为;二是加强对领导和从事财经工作的监督和检查,加强财政收支审计;三是加强对一般性和经济活动的监督、检查;四是加快审计进程,加强对财政工作的监督。
四)加强廉政建设,提高拒腐防变能力。
我局党风廉政建设和反工作始终以理论和“”重要思想为指导,深入贯彻落实,以构建和谐党风、促进我区建设为目标,以创建“学习型”为动力,加大党风廉政教育宣传力度、深度、广度和深度,使自觉抵制思想的侵蚀,树立正确的人生观、价值观、权力观、地位观、利益观,增强廉洁从政意识。
■ 党员责任区工作计划 ■
今年以来,××区国税局认真贯彻落实省、市国税征管工作会议精神,按照突出重点,统筹兼顾,追求质量的原则,以科学化、精细化管理为指导原则,以完善税收管理责任区制度建设,狠抓制度落实,加强巡管巡查,抓好简易评估,强化考核考评为抓手,以“五清、四度、一评、二查”为工作目标,使征管制度体系日趋健全,责任区管理步入正轨,征管质量和征管效率有了进一步提高,税收环境和税收秩序有了进一步改善。
一、以“五清”为目标,提高税收责任区管理质量。
税情清是税收管理责任区的首要职责,税情不清,税收管理责任区就抓不住重点,陷入盲人摸象的怪圈。××区国税局现有企业800户,管理责任区管理人员36人,人均管理22户。基于这个实际,××区国税局采取了人盯人的战术。
首先是合理分类,确定人盯人的重点目标。将800户企业划分为两类,一类为重点企业,一类为一般企业。重点企业按下列条件确定,总户数不得低于现有企业总数的20%。
1、企业销售额在1000万元以上的;
2、年纳税在20万元以上的;
3、被认定为D类企业的一般纳税人;
4、上年度税收负担率连续3个月为零或连续三个月负申报的一般纳税人;
5、用废、享受税收优惠的企业。
6、分局确定的其他企业。
重点企业按月组织巡查,一般企业按季组织巡查。据计算,税收管理员每月对重点企业的巡查任务在4户左右,对一般企业的巡查任务在6户左右,有足够的时间和精力完成。通过分类巡查,使税收管理员清晰了管理思路、掌握了税收管理的主动权,清理了“背街小巷”的管理死角,部分企业长期没有税务人员实施税收管理的现象得到了根除。
其次是依托《户籍管理手册》,确定人盯人的具体方法。《户籍管理手册》是税收管理责任区管理员采集纳税人信息的书面载体,既包括从征管软件、一户式中采集的纳税人基本登记信息、纳税申报、发票使用等,也包括税收管理员下户巡查采集的基本登记信息变动情况、申报稽核、物耗、能耗等信息。
再次是以“五清”为目标,确定人盯人的基本技能。五清即:管户及相应行业基本情况清,纳税人生产经营、财务状况和资金运行状况清,纳税人申报纳税及欠税情况清,税人发票领购使用情况清,纳税人适用税收政策情况清。具体包括:一、管户及相应行业基本情况清。即对责任区一般纳税人、小规模纳税人、起征点以上户、起征点以下户的数量、地址、经营范围、法人代表、办税人员、电话、分支机构、是否承包、承租经营等情况清;二是纳税人生产经营、财务状况和资金运行状况清。即对企业生产工序、内部流程管理、主要原材料种类、产品种类、耗用的燃料、电力、运费指标、主要设备月生产能力、职工人数、工资、银行帐号、货币资金总额、应收、应付款项总额,设置的总账、明细账种类、核算水平、四小票管理巡查等情况清;三是纳税人申报纳税及欠税情况清。即对责任区一般纳税人、小规模纳税人、起征点以上户当期、历史同期申报税款、税收负担率、欠税数额、认证税额、抄税金额、停歇业等情况清;四是纳税人发票领购使用情况清。即对纳税人领用发票的种类、数量、保管措施、填开人员、填开质量、填开金额、缴销时间等情况清;五是纳税人适用税收政策情况清。即对责任区一般纳税人、小规模纳税人、起征点以上户适用的税种、税目、税率、优惠政策、信誉等级、税务违法行为处理等情况清;
二、以“四度”为目标,强化税收责任区考核。
强化税收责任区考核,是税收责任区工作质量得到提高的保证。如何考核、考核什么,是税收责任区考核的关键。××区局出台了围绕贯彻落实上级税收管理员制度、税收管理员“五清”为基本内容,“四度”为目标的考核办法。“四度”为目标,即:户籍管理的广度,税源管理深度,进机信息准确度和纳税人满意度。
考核内容分扣分和加分两部分内容。扣分内容主要包括:
1、达到“五清”工作目标。
2、依照规定,对纳税人分别实施全面监控、综合监控和重点监控。
3、未经批准,税收管理员直接承办征收税款、审核减免缓税、进行涉税处罚等事务的。
4、未按规定做好交办、日常管理、巡查和日常检查工作的。
5、未按规定填写《户籍管理手册》的。
6、未按规定开展日常评估分析的,对应移送纳税评估或税务稽查而未移送的。
7、对经核实与征管软件中电子信息不符的信息,凡未按规定填写《××区国税局异常信息传递单》反馈给相关岗位进行维护或作相应处理的。
8、机内信息与纳税人实际信息不一致,且已经超出法定变更期限的;
9、
■ 党员责任区工作计划 ■
村建办责任区积极响应邹平市政府关于“创建国家级卫生城市”的号召,在镇党委、政府的坚强领导下,紧扣创卫标准,逐一逐项排查,对所辖区域内卫生进行全面整治,以不漏盲区、不留死角为创卫标准,确保垃圾不落地、卫生无死角,带领责任区干部对镇域主干道沿线卫生及建筑工地进行彻底清理,用实际行动推进卫生城镇创建工作,帮助市民群众养成良好的卫生生活习惯和文明素养,现将创建工作情况汇报如下:
截至2020年8月25日,在所属辖区内开展集中整治、宣传活动6余次,使所辖区域内卫生环境得到极大改善,居民生活环境得到极大提高。主要做了一下工作:
一是发放“创建全国卫生镇”宣传材料50余份,让居民小区、周边商铺经营业主建筑工地及充分了解了创建卫生镇的意义,最大程度争取群众的支持。
二是与商铺业主签订五包责任书17余份,双方互相了解责任和义务,保证切实履行卫生职责。
三是清理街道商铺门窗广告标语15个、广告牌5个、卫生死角10处,做到及时发现、及时清理,对卫生死角、乱贴乱画现象“零容忍”。
四是居民社区及建筑工地悬挂宣传标语10条,安装宣传栏6个、毒饵站20个。
目前存在问题:
1、商铺车辆摆放不齐,汽车、自行车未划分停车位,使管理无法规范执行。2、中心社区门口货车较多无规定的停车位,导致停车混乱。
■ 党员责任区工作计划 ■
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻党的十八大和十八届四中全会精神,强化党员教师的责任,充分发挥党员教师在教育教学工作中的先锋模范作用,推进典型示范引领,全面开创学校党建工作新局面。
二、活动内容
1. 党员教师要大力宣传和自觉执行党的路线、方针、政策。了解市局和学校的近、远期工作重点、目标和要求,并向“责任区”内的成员进行宣讲。
2.党员教师要刻苦钻研业务,踏实工作,在本职岗位争创一流成绩、一流水平,努力成为学科、科研的带头人,岗位的标兵。
3.党员教师要积极投身改革,促进改革方案的实施。坚持廉洁自律,倡导奉献精神。模范遵守各项规章制度,带头完成上级安排的教育教学和其他工作,并团结带领本责任区出色完成各项任务。
4. 党员教师要认真做好壮大积极分子队伍和入党积极分子的培养、教育、考察工作。
5.党员教师要自觉地同周围的群众加强联系,关心群众思想、工作、学习和生活情况。有针对性地开展谈心、交心活动,积极反映群众的要求、建议,力所能及地帮助群众解决实际困难。
6.党员教师要促进责任区内的团结,协助了解处理责任区内偶发事件及纠纷,妥善解决各类矛盾。
三、目标要求
通过“创建党员责任区”活动,让党员教师进一步明确自己的责任,在引领群体共同进步的过程中受到教育和发挥作用,进而提高学校党建工作的整体水平,推动学校党建示范区创建工作。
1、发挥岗位辐射作用:发挥榜样的力量,使党员教师的行为实践成为全校教职工的榜样,运用信息技术平台,学习交流平台,向全校师生展示交流,从而发挥党员示范的引导、带动和辐射作用,促进学校教育教学工作水平整体提高。
2、树立岗位服务意识:党员教师要求求实务真,围绕教育教学这个中心,努力改革实践,同时要做好年级组服务工作,做好学校上传下达的桥梁,力求做到树好一面旗帜,带一个集体。
3、强化党员培养:在学校党支部的指导下,配合学校做好年级组教师的思想工作,对有进步倾向的青年教师,动员其积极向党组织靠拢。对发展对象要做跟踪指导,定期交流,促进其健康发展。
四、责任区划分
责任区 负责人 | 责任区 | 责任区内党员 |
1-3年级组 | ||
4-6年级组 | ||
常识组 |
■ 党员责任区工作计划 ■
为充分体现基层党组织和广大党员在安全生产中的先进性,构建党建工作新模式,逐步实现党员“创岗建区”主题实践活动的制度化、规范化、标准化,促进安全生产经营等各项工作健康发展,应党委要求,主要建立健全“七项制度”,深化“党员安全责任区”活动。
本活动方案旨在落实党委要求,引导党员进行自我教育,自我管理,发挥先锋模范作用,不继增强党员安全责任意识,提高业务水平,通过责任落实,带领身边的群众安全生产,真正实现“党员身上无违章,党员身边无事故”,实现企业健康持续平稳发展。
一、活动要求:
根据支部党员不同的工作性质和工作岗位,对支部在一线参与安全生产、安全管理的10名党员,按照“就近划分、全员覆盖”的原则,每名党员确定自己的责任区;在安全责任区内,党员应重点履行以下职责:
1加强自身素质建设,做好安全责任区职工的安全帮教工作;
2加强现场安全监督检查,坚决制止现场各种违法行为;
三。加强示范指导作用,带领责任区成员做好安全生产工作。
在“党员安全责任区”活动中,各个党员要严格自律,自觉履行党员义务,团结群众、组织群众、宣传群众、影响带动群众抓好安全生产;在党员中立标杆、树典型,不断强化安全意识,树立零违章理念,形成以党员为主体,以员工群众为对象,以特定区域为活动范围的党员安全责任区。
二、党员责任区范围、责任目标
党员责任区范围和活动目标见附表。
附表:责任区范围及党员责任目标
党员责任:
1主要负责责任区的安全工作、质量监督管理和验收;
2负责员工安全行为的形成和安全知识的传授;
3、承担本责任区的安全责任,对违章人员进行“三违帮教”;
4、本人杜绝违章指挥,本区域无“三违”事件和事故。
5掌握本岗位专业知识,积极参加各项安全活动;
6、搞好自主保安,带头按章作业,大力制止身边“三违”现象;
7对发现的不安全隐患和现象及时制止、纠正和处理,并按要求完成
各项安全工作指标;
8协助区队对工作区域内的员工进行现场安全教育,强调正常操作和安全的重要性;
9根据现场实际情况,每月至少提出两条质量标准化合理化建议,积极发挥先锋模范作用。
10领导责任区员工积极开展改造和再利用活动,杜绝浪费。
三、活动考核内容
本次考核内容实行百分制,每小项扣分,直至每一大项扣完为止。季度统计考核人员最高分,定为先进党员,给予200分的奖励,最后一名定为不作为党员,给予200分的扣罚,并由支部书记进行谈话帮教。
1、安全生产(20分)
(1) 责任区域发生轻伤及以上人身、机械事故不得分;
(2)、责任区发生“严重三违”扣10分、违章指挥扣10分;
(3)、责任区发生“一般三违”扣5分,一次违纪现象扣3分;
(4)、责任区员工发生“三违”预兆时,责任党员未及时制止扣5分。
2、工程质量(20分)
(1) 集团公司达标,有一项现场工程质量不合格,每次扣10分;
(2) 公司专业人员在检查责任范围内每发现一个问题扣5分;
(3)、工程出现返工每次扣10分;卫生面貌不合格,每次扣5分;
(4) 工程质量不过硬,值班问题影响生产,每次扣5分;
5)、巡检中未检查出问题而发生影响生产现象每次扣5分。
3、任务完成(20分)
(1) 当班未完成工作任务的,根据完成程度和工作量扣分;
(2) 责任区域存在不文明生产,每次扣2分。
(3) 外皮材料不及时或不齐全,每次扣10分;
(4)如果维修跟不上维修,每次扣5分;
(5)、责任区有大车底和杂物车处理不及时,每车次扣2分。
4、节约降耗(20分)
(1) 月末材料消耗超支扣10分;废品没有及时**每次扣5分;
(2) 责任区域内有跑、漏、永久照明灯浪费现象,每次扣5分;
(3)附件损坏的,按价值赔偿,并计5至10分;
(4)、每次工程超过材料计划,按浪费价值进行5到15分的扣罚。
5、“双基”建设和作用发挥(20分)
1)、模范作用差,积极性发挥不强,工作被动,每次减5分;
(2)、对“三违”人员没及时进行帮教,每次扣5分,班组有不团结现象每次扣2分;班组有旷工欠勤现象,每人次扣2分;
3) 未按时召开区务会议,每次扣2分;重要指示和精神未及时传达,每次扣2分;未按时参加班前、班后会议,未交**,每次扣5分;
4) 隐患排查记录及合理化建议记录不完整扣5分,记录空洞、敷衍,每项扣2分;
5) 对责任区域内员工没有耐心细致地开展思想政治教育工作,不坦诚相待解决实际问题,每次扣5分。
四、活动措施
1参加活动的党员认真贯彻执行党的安全方针、政策、法律法规和上级的一系列安全指示、要求和规定;严格遵守“七项制度”,加强自身素质建设,自觉执行各项规章制度;首先给职工做出表率,认真履行自己的职责,努力发挥主动性和创造性,以高标准严要求规范自己的行为,圆满完成支部交办的各项目标任务。
2、对本人的工作性质和要求有清醒地认识,了解各岗点的工作和下属的工作能力及特点,充分调动他们的工作积极性。抓好职工安全自保教育,做好职工一人一事的思想政治工作,严格隐患排查与治理,狠反“三违”,加强劳动纪律,切实转变工作作风,严格执行区队干部盯值班制度,始终与职工同甘共苦,推动各项要求的贯彻落实。
三。加强现场管理,做好动态安全管理。加强动态过程中的监督检查,重点抓好薄弱时间、地点、人员和重要岗位点,杜绝员工酒后下井现象。执行好“手指口述”操作法、“四超物品”运输规定和“行车不行人制度”,规范操作者的操作行为,杜绝违章现象发生。
4、重点抓好各种机电设施的完好和新面安装工作,坚持高标准、严要求、高速度,周密安排,措施可行,按照公司领导的要求提前完成,同时抓好工程质量,突出“精品工程”建设;严格按照质量标准化要求对现场机电设备进行维修,确保生产无隐患,维护我公司的安全稳定。
5、严格落实公司及支部制定的“修旧利废、**复用”各项规章制度,爱护公共财物,精心操作电气设备;积极**对现场使用的废料进行修复和再生;责任区杜绝浪费配件、水电现象。
运搬区党支部
2010年12月
■ 党员责任区工作计划 ■
一、这学期的教学督导。
上课、批改作业、辅导等情况。通过在课堂上听、看、检查和指导。
中期和结束时进行了分阶段的教学检查。在初期教学中,对师资选择、教材、教学大纲到位、资源准备、正常教学秩序进行了检查,以上条件均正常;从期中考试的教案执行情况和教学进度来看,老师授课认真,作业批改到位,学生对老师评价良好;期末考试时,所有老师按时完成教学任务,学生考试培训正常,技能竞赛周顺利完成,整个教学过程正常,学生民主测评情况良好。
是否迟到、早退、接手机、随机调整停课等。,并公布各专业课的出勤情况,以此来监督老师和学生。
实习、课程设计等实践教学环节的落实情况,检查实验课的师生是否到位,教学内容是否有针对性,能力培养是否体现适用性。从考察来看,老师尽职尽责,实验率很高,学生实践反映良好,课程设计基本合理。有的学科提出调整教学科目,有的教材陈旧落后。
内容雷同,答辩评估走过场,完成质量不高。保证毕业设计质量,促进学生综合能力的提高。
二、监理小组的检查建议。
1、加强师资培训。新教师的岗前培训是通过将老教师引入新的专题讲座和短期培训课程来进行的。
转专业学习、为重点专业设置专业带头人和教学骨干等。
3、加强“一体化教学模式”的研究和推广,建议学校配备相应的教学设施和设备。
4、让老师“走出去”,在兄弟学校学习交流。
5、各科各组老师认真研读教材,更换或调整过时落后的教材。教学督导取得了一些成绩,但也存在一些不足。主要原因是教学督导人员对职业教育管理和督导的理论和实践缺乏理解和认识,没有做好督导工作。希望今后加强与各方的学习和沟通,不断提高监理工作的专业水平。
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