交警创城工作总结

2011年度 “四城联创”活动总结

为了全面贯彻《教育局深入开展四城联创宣传教育工作实施方案》精神，进一步巩固创卫成果，加快我校四城联创的创建步伐，在开展四城联创宣传教育工作中，我们的做法有以下几点：

一、为了把四城联创宣传教育工作落到实处，我们成立了以唐卫选校长为组长、张红军同志为副组长、各小学校长为成员的领导小组，认真学习《教育局深入开展四城联创宣传教育工作实施方案》，制订了切合实际的《跃进小学四城联创实施方案》，为搞好四城联创宣传教育工作打下了坚实基础。

二、加强学习，提高认识，加快推进“四城联创”工作

“四城联创”工作是贯彻落实党的十七大精神，实践科学发展观的重要举措。其活动内容广泛，包括思想道德建设、文化教育、国家法制建设等领域，以及物质工作。“四城联创”的目的在于促进人的全面发展，全面提高市民群众文明素质和城市文明程度，促进城乡经济社会的全面协调，可持续发展。

通过开展“四城联创”活动，可培养敬业创新，契约诚信、责权对等意识，培育文明健康的生活方式，形成团结友爱、积极向上的社会风尚，有利于学校建设，管理和服务水平的提高。

在宣传教育工作过程中，我们始终坚持以“****”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻党的十七大精神，推进“人文校园、活力校园、和谐校园”建设。通过全方位、立体化、高密度的宣传和培训，在我校迅速掀起四城联创宣传教育新高潮，提高了广大师生参与创建活动的积极性和自觉性，把四城联创的目标任务落到实处，并能按期完成。

三、明确目标任务，推进“四城联创”工作健康有序开展

我区创建国家卫生城市到了关键时期，结合本地实际，要以目标为动力，以更大的力度、更高的标准，强化健康教育，重点抓好师生健康知识的知晓率和健康行为的形成率使其达到标准。要进一步加强传染病和媒介生物的防控，规范食品卫生管理，确保学生健康成长。

创建省级园林绿化城市，是提高城市生态环境质量，打造舒适优美的人居环境的良好途径，各校要重视学校环境的绿化工作，营造“三季有花，四季常绿”的花园式学校，增强环境育人的效果，培养学生爱护花木，维护环境的良好习惯。

创建省级环保模范城市，是改善居民居住环境的重要举措。树立节能减排和环境保护意识，提高清洁能源利用率。及时有效处理校园垃圾，加强学校环境卫生管理，教育学生养成良好的卫生习惯。

创建省级文明城市，对形成良好的社会公德、职业道德和家庭美德具有重要的现实意义。它对促进师生的精神文明、政治文明和物质文明起着重要作用。要加强理论学习和教育，敬业爱岗，以身作则，营造健康向上的人文环境。

增强工作的自觉性和积极性。

4、 在宣传活动中，我们主要从以下几点入手

1、采取多种形式、积极充分利用校园广播、召开主题班会、专题演讲等形式，向广大师生宣传四城联创的意义和要求。通过宣传栏，墙报、黑板报、手抄报、班团队会等多种形式，大力开展宣传活动，形成浓厚的“四城联创”的**氛围；各校还可根据学校的实际举办征文、演讲比赛、发《公开信》和《倡议书》，宣传“四城联创”活动；鼓励师生成立“四城联创”志愿者服务队，有效地开展志愿者服务活动。使广大师生逐步养成文明、健康、积极向上的生活方式和行为方式。

2我校迅速将原来的宣传栏、墙报、黑板报、橱窗改为四城联创广告牌，每两个月更换一次，形成一个体系。

三。我们学校在学校醒目的地方挂了四个城市的宣传横幅。

4、为了把四城联创引向深入，举办四城了联创知识讲座8次，使四城联创深入人心，并鼓励全体师生自觉地参与到创建活动中去。

5号召广大师生积极参与和维护社会公共秩序，爱一朵花、一棵树、一棵树等活动，提高师生的文明素质。

6、在参加四城联创志愿者活动中，并通过开展“小手拉大手，文明路上一起走”“四城联创进课堂”等活动，给家长致信、发倡议宣传资料等形式，把四城联创的宣传深入家庭和社会，营造深厚的社会**氛围，促进了健康文明行为习惯的养成。

四、在整个宣传教育活动，由于认识到位、措施得力、精心组织、夯实责任，因而活动开展得既轰轰烈烈，又扎扎实实。我们决心继续努力，锐意进取，与时俱进，努力使学校工作迈上新台阶。

跃进小学

2011年12月

2011年度“四城联创”活动工作总结

王寺街道跃进小学

2011年12月8日

■ 交警创城工作总结 ■

交警直属大队机动巡逻中队在大队的正确领导下，坚持以科学发展观为指导，深入贯彻落实党十七届六中全会以及各级政法公安会议精神，以为党的十八大胜利召开创造和谐稳定社会环境为主线，以贯彻落实《道路交通安全法》，紧密结合“忠诚、为民、公正、廉洁”的人民警察核心价值观教育、一年来，全队民警顽强拼搏，团结奋战，大力整治道路交通秩序，大力加强能力建设，认真落实公安交通管理工作措施，不断创新管理方法，最大限度地预防和减少道路交通事故，努力实现“交通事故少、道路安全畅通、执法更加规范、队伍不出问题、人民群众满意”的工作目标，为创建“平安梅州”提供良好交通环境。赢得了广大人民群众的认可和好评。

一、主要工作情况

（一）大力开展道路交通秩序专项整治活动

（1）加大路面行车秩序整治，严查重处交通违法行为。

从2012年一月三日起至年底，中队在今年开展的集中整治机动车涉牌涉证违法行为暨“南粤亮剑012战役”专项行动中，中队按照交警支队、大队的统一部署，采取切实有效措施，不断加大路面打击力度，严查严控假（套）牌机动车，全年共查处交通违法行为1497余起，暂扣无牌、无证、报废车辆29辆，中队还按照支队、大队对全市摩托车交通违法行为专项整治行动要求，从五月到八月，扎实开展了摩托车交通违法专项整治工作，取得实效；共查处违法、违章二轮摩托车120辆，在日常交通秩序管理工作中，中队还结合辖区实际，严格查处无证驾驶、酒后驾驶、乱停乱放等交通违法行为，抓好梅州城区道路交通秩序，积极开展好日常管理工作，全年共抓拍违规停放车辆2253起。通过各项专项整治工作。有效规范了道路通行秩序。狠狠打击了不法分子的嚣张态势，有效净化了城区道路交通环境，还了合法车主权益，为党的十八大和梅州市首届客家文化艺术节顺利召开创造了安全、和谐、畅通的城市道路交通安全环境。

（2）继续在梅州城区开展人力客运三轮车非法加装电动装置专项整治行动

从二月份开始，机动机动巡逻中队在市政府、支队、大队的统一指挥下，联合市交通运输局综合行政执法局在梅州城区开展人力客运三轮车非法加装电动装置专项整治行动。通过开展整治，有效遏制梅州城区人力客运三轮车业主非法加装电动装置交通违法行为有所反弹的势头，进一步规范人力客运三轮车行驶秩序，大幅度减少涉及人力三轮车的交通事故。至今年年底，共暂扣违法改装人力三轮车133辆，城区人力客运三轮车加装电动装置交通违法率控制在范围以内。

（3）深入开展大货车违规进市的整治，

机动巡逻中队继续深入开展大货车违规进市整治，不断加大路面巡查管控力度，采取不定时、不定点、流动巡逻的方式严查严纠各类交通违法行为，连续查处多辆违规进市、涉牌涉证大货车。10月15日晚，中队和交通局综合执法局组成联合执法队在梅州城区广梅路、东山大道等重点路段开展整治行动，当晚行动共查获13辆违规入市的大货车，暂扣了7辆严重超载大货车；10月16日晚8点45分左右，联合执法队巡逻至梅州大道小花园路段时，查获了5辆严重超载的大货车违规入市，这些大货车有载水泥沙石的、有运载自行车的，均有改型改装、加长加宽加高、严重超载、涉牌涉证等交通违法行为。至目前为止，机动巡逻中队共依法处罚违规进市交通违法行为200多宗，查扣涉牌涉证违法车辆102多辆，有效地遏制了大货车违规进市交通违法行为有所反弹的势头，积极有效地消除各类交通安全隐患，为迎接党的十八大顺利召开和我市举行首届客家文化艺术节创造安全、畅通、文明、和谐的道路交通环境

（二）开展“五进”宣传活动，着力提高群众的交通安全意识。

今年，机动巡逻中队按照省、市会议精神及工作要求，扎实扎实开展交通安全宣传“五进”活动，采取进社区、进学校、进企业、进家庭、等多种形式进行了广泛的宣传教育活动，发放宣传资料、挂图、书籍300多份。通过开展交通安全宣传、落实省政府通告精神、加强路面巡逻管控力度、加大交通安全宣传等形式，有效预防交通事故发生。

（三）狠抓队伍建设和规范化管理。

机动巡逻中队为深入贯彻学习、领会十八大会议精神，组织全队民警认真学习胡锦涛同志在十八大上所作的《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进为全面建成小康社会而奋斗》的报告，中队每月还组织民警进行政治思想学习，坚持“立警为公，执法为民”的重要思想，通过学以致用，坚持用十八大精神指导实践，同时在日常交通管理实践中不断加深对十八大精神的理解，使民警的世界观、人生观、价值观大有提升。真正把十八大精神落到实处，为建设富庶美丽新梅州创造更良好的交通环境。中队推行面对面谈话制度，队长找队员谈、队员与队员谈，互相掌握思想动态，有利于统一思想把劲往一处使，同时合理、科学安排休假制度，使每位民警都能从繁重的工作中得到休整。严格执行公安部“五条禁令”和省厅等纪律规定，今年中队无民警违法违纪重大事件发生。

（四）全力以赴做好节假日旅游交通安全和道路交通安全警卫工作。

在“春节”、“清明节”、“五一节””“国庆节”“客家文化艺术节”到来之际，机动巡逻中队精心组织，制定周密工作方案，加强重点地段、旅游线路巡逻，严防死守，确保了道路安全、畅通、有序，实现了大队提出的“长假期间，全市不发生特大以上的道路交通事故，民警执法无投诉”的工作目标。特别是今年梅州举行首届“客家文化艺术节”期间，机动巡逻中队全体民警放弃与亲人团聚的日子，坚守在工作岗位，为来参加艺术节的车辆缓堵保畅。节假日期间，机动巡逻中队共出动警力130余人次，出动警车45台次，检查车辆100余台次，为外来游客引路、指路50余次，辖区内未发生客运交通违法行为和客运交通事故发生。今年机动巡逻中队共参加了18次道路交通安全警卫和保障任务，全体民警恪尽职守，认真按照警卫实施方案执行，确保了警卫对象在梅州期间的道路安全畅通，人车万无一失。

二、工作中存在的不足和当前交通安全管理工作面临的主要困难。

2012年，机动巡逻中队圆满地完成了各项工作任务，取得了一定成绩，但也存在着一些不足，主要表现在以下几方面：

1、中队警力不足，严重影响各项工作顺利完成。

2、在交通管理工作中，有民警存有畏难厌战情绪，工作不主动。

3、民警素质和业务水平有待提高。

在交通安全管理工作中面临的主要困难，主要是：

1、机动车驾驶人法纪观念淡薄，交通安全意识差，交通违法现象十分普遍。

2、梅州城区道路交通安全设施极不完善，多处交通路道、路段拥堵状况未得到改善落实，道路安全隐患还有存在。

3、在梅州城区车辆保有量迅猛增长、各项重点工程建设大面积施工、交通需求日益高涨、道路通行率明显增加，中队警力不足与任务增加的矛盾日益突出

三、下一步工作设想。

为圆满完成明年的交管工作任务，巩固成果，机动巡逻中队确定了“四坚持”的工作目标。一是坚持政治建警不放松。结合“发扬传统、坚定信念、执法为民”和“三查三提升”教育活动，精心组织政治理论学习和业务技能培训，提高队伍整体素质。二是坚持规范化建设不放松。克服目前警力不足的影响，加强中队规范管理，进一步提高内务管理水平。三是坚持交通秩序管理不放松。加大交通秩序管理力度，积极开展道路交通事故预防工作，使管辖路段达到行车秩序规范路的标准。四是坚持信息返馈工作不放松。及时向大队反馈队伍建设和业务工作动态，为领导决策提供依据，从而推动大队中心工作顺利开展。

在下一步工作中，我队将严格按照当地党委政府和上级公安机关的总体部署，以交通秩序管理和交通事故预防工作为中心，找差距，添措施，创新道路交通安全管理工作，为地方经济发展、社会和谐，创造一个良好的交通治安环境。

■ 交警创城工作总结 ■

区委、区政府把创城工作作为全区的一项重要工作，强化领导，明确任务，狠抓落实，创城各项工作扎实有序推进。现将工作情况汇报如下：

一、前段工作开展情况

全市争创全国文明城市动员大会召开后，我区立即研究落实措施，主要做了以下三方面工作。

1、迅速动员部署，明确工作任务。市创城动员大会召开后，我们迅速行动，先后召开区委常委会、全区宣传思想文化工作暨争创第三届全国文明城市动员大会和区文明委成员单位会议进行动员部署。各级各部门也层层召开会议，将创城工作动员部署到最基层。区里先后制定下发了争创第三届全国文明城市的意见、工作任务分工方案、农村环境综合整治活动的通知等文件，围绕做好材料审核、实地考察和迎接全市每月测评等方面工作，将创城各项工作任务层层分解，逐项落实责任单位、分管领导、承办科室和责任人，做到“目标任务、工作标准、完成时限、责任人员”四明确。同时，对区文明委和文明城市建设领导小组进行了调整充实，从相关部门抽调8人组建了创城工作办公室集中办公，制定了工作制度，落实了工作经费。各级也成立了相应机构，确保区、街、村（居）三级以及部门单位创城工作有人抓、具体事项有人干。

2、突出工作重点，提高创城水平。前段工作中，我们以分任务、找问题、抓重点为工作重心，以实施“八大行动”为总抓手，突出抓好提升市民综合素质、规范城市秩序、环境综合整治三个重点。一是着力提升市民综合素质。坚持以活动为载体，以宣传为媒介，以教育为引导，大力提高市民道德素质。通过举办读书讲座、演讲比赛、广场签名活动、组织文艺展演等形式，不断提高市民道德素质；通过宣传公民道德基本规范、《烟台市民文明守则》、《烟台市民行为“十不”规定》，引导市民养成文明健康的行为举止；围绕环境保护、关爱孤寡老人、植树绿化等开展志愿服务活动10余次，市民文明素质、社会文明程度进一步提高。二是着力规范城市公共秩序。围绕治安秩序整治，加强重点复杂区域、公共场所治安秩序整顿，实行每天24小时动态巡逻，加强对居民小区和公共场所技防、人防、消防等安全检查；围绕交通秩序整治，实施“文明交通计划—春风行动”，组建了60余人的文明交通劝导志愿队伍，设立了交通路口文明监督岗，加大对交通违法行为的集中整治，减少乱闯红灯、乱跨护栏、乱抢道、乱停车等不文明现象；围绕市场秩序整治，对全区重点市场开展了4次集中整治行动，市场秩序混乱、卫生状况差等问题得到了有力解决。三是着力强化环境综合整治。市容环境整治方面，以背街小巷、居民区、城中村以及城乡结合部的综合整治为重点，清理违规广告牌匾576处，清理野广告11.6万张；农村环境综合整治方面，进一步完善城乡垃圾集中清运长效机制，加大对农村集市、主次干道、主要交通路口、三不管地带的环境整治，村居居住环境更加整洁；社会文化环境整治方面，扎实开展“扫黄打非”工作，组织“五老”志愿者参与监督“黑网吧”、电子游戏厅违规经营等的整治，净化未成年人成长环境。

3、加强组织领导，推进工作落实。一是强化组织领导。各级把创城工作摆上重要议事日程，明确一把手是第一责任人，做到重大事情亲自研究、关键时候靠前指挥；分管领导在岗在位、全身心靠上抓。进一步强化一盘棋思想，部门与部门之间、上级与下级之间、部门与街区村（居）之间配套联动、齐抓共管，凝聚创城合力，推动工作开展。二是强化宣传引导。制定了创城工作宣传方案，通过社会宣传教育和全方位的新闻舆论引导，做到创建意义、创建目标、创建标准、创建要求和文明规范深入人心。三是强化工作督导。建立街道园区、重点部门、重点问题分类指导制度。坚持工作督办单制度，对日常督导发现的问题以及重点区域和环节整治反映出来的问题，逐项列出清单督查督办，确保问题在短时间内整改提高。

二、下一步工作打算Zj09.cOM

今年的创城工作标准高、责任大。我们将进一步强化组织领导，浓厚宣传氛围，狠抓工作落实，为我市实现创城“三连冠”做出应有贡献。

一是认识再提高。会后，我们将迅速传达此次会议精神，动员全区上下进一步统一思想、提高认识，明确职责、狠抓落实，以高度负责的态度，志在必得的信心，全力做好各项工作，确保高标准、高质量完成创城任务。

二是氛围再浓厚。进一步加大宣传力度，切实浓厚创城氛围，使创城工作家喻户晓，深入人心，形成人人关心、支持、参与创城的良好舆论氛围，助推创城工作顺利开展。

三是工作再落实。继续做好提高市民素质、规范城市秩序、优化服务环境、发展社会事业等基础工作，全面优化政务、法治、市场、人文、社会、文化、生活、生态环境，提升全区文明创建水平。按照创城工作任务分工方案，落实人员、明确标准、规定时限，确保各项工作高标准落实到位，为迎评工作打下坚实基础。

■ 交警创城工作总结 ■

自创建全国文明城市活动开展以来，在市创城办的.具体指导下，我组（“舒适便利”生活环境组）把创建全国文明城市作为精神文明建设的重要大事来抓，并严格按照《日喀则市关于创建全国文明城市工作的实施方案》和《全国文明城市测评体系》的具体标准要求，切实加强领导，明确目标，落实措施，责任到位，扎扎实实开展文明创建活动。现将年创建全国文明城市“舒适便利”生活环境组20xx年工作总结如下：

一、20xx年工作开展情况

（一）加强领导、明确责任，齐抓共管同抓创建

日喀则市作为全国文明城市的提名城市，在指导全面建设小康社会，推进以“六城同创”加快城市建设和管理步伐具有深远的意义。为加快推进全国文明城市创建工作，结合日喀则市实际和“舒适便利”生活环境组职责，按照《日喀则市关于创建全国文明城市工作的实施方案》（日文明委〔20xx〕8号）文件要求，我组结合实际制定下发了《日喀则市创建全国文明城市“舒适便利”生活环境组工作细化方案》，成立了工作领导小组，领导小组下设办公室，负责具体日常工作。同时制定了相关工作要求，有效的保障了创建工作顺利开展。

（二）高度重视、增加投资，提供创城资金保障

今年是日喀则市创建全国文明城市的关键之年，为贯彻落实好市委一届第50次常委会议纪要精神，按照“急事急办、特事特办”原则，对“六城共建”必要经费给予全力保障。截止10月20日，已落实“六城共建”相关所急需经费1227.21万元，其中：创城办工作及活动经费70万元，预拨创城办办公楼维修费61.05万元，购置办公设备资金12.18万元；下达城市管理委员会办公设备及执法器械、交通工具购置费及市政道路和设施维修经费983.98万元。切实为创建全国文明城市提供了很好的资金保障。

（三）广泛动员、加强宣传，营造浓厚创建氛围

为形成“人人参与、全民动员”的良好氛围，我组通过层层动员，发动干部职工和群众广泛参与，形成了创建全国文明城市的合力。一是学习发动。我组将创建全国文明城市活动的领导讲话、会议文件下发至各成员单位，及时组织学习，深刻领会精神，充分认识开展创建全国文明城市活动的重要性。二是宣传发动。我组各成员单位投入人力、物力，充分利用公交站台、服务窗口、LED显示屏等载体大力宣传创建全国文明城市重大意义，营造了浓厚氛围。

（四）统筹兼顾、扎实推进，创建活动有效开展

一是围绕改善市容环境，主抓环境卫生整治工作。一是划分卫生区域，组织全市干部职工开展环境卫生大扫除活动。截止目前，共组织开展环境卫生大扫除活动1700余次，出动160万余人次；桑珠孜区每周六组织开展干部职工清扫环卫行动，6月份以来，共开展19次，出动6500余人次；实现了全民参与、人人管理的良好局面。二是在主城区开展“垃圾不落地”专项整治行动，整治临街单位、小区、商户、居民垃圾乱堆乱倒，垃圾外扫外抛的不文明行为，严格落实“门前三包”责任制，充分利用电视台、报社等媒体进行曝光14起，使城区环境卫生得到了有效改观；三是高度重视背街小巷和城郊结合部的环境卫生保洁工作，组织出动人员232人次，各种作业车辆68辆次，投入资金3.48万元，对318国道沿线、城郊4个出城口、562国道进行了环境卫生综合整治，整治效果明显，整治结果受到国家环保部西南片区督导组、自治区环保厅、人大工作组的充分肯定。为确保整治结果不反弹，协调桑珠孜区政府，由区政府财政提供资金保障，聘用临时环卫工作人员20名，在城北、城南各安排10名临时环卫工作人员，对318国道，转经路、城郊结合部等环卫管理死角、盲区每天进行清理保洁，进一步避免了环境卫生整治成果反弹；四是从七月开始安排环卫工人每天延时加班5小时，坚持每天三扫三运，确保了路面上抛洒滴漏的渣土及时清扫清运；五是出动了394人次（环卫工人326人次、执法人员68人次），出动渣土及垃圾运输车辆23辆次，执法车辆15辆次，协调联系了7家涉及单位、商户积极开展整治工作。对转经路、帮佳孔路、曲荣美达路、贡觉林路、科技路、几吉朗卡路、扎德路等路段部分卫生死角和盲区进行了全面清扫清运，有效整治了环卫死角和盲区。六是组织干部力量对年河路进行了全面清理整治，利用3天时间，投入费用8万余元，清理清运渣土、垃圾3000余吨，并安排水车对两岸垃圾痕迹进行了冲洗，安排人员对沿线路面坑洼进行了修整，确保了道路面平整舒适。协调桑珠孜区政府，由桑珠孜区市政市容管委会安排10名环卫工人，每天对年河路沿线环境卫生进行保洁工作。

二是围绕建设文明城市，主抓城市综合执法工作。一是开展城区管理综合整治联合执法行动。成立3个联合执法小组，集中整治城区建筑工地乱占道、工地出入口脏乱差、安全生产防范措施不到位、砂石渣土运输限时进城等；二是加大处罚力度，查处乱搭乱建、违规自建行为52起，查处250辆违规车辆、52家建筑工地，依法处罚各类违章663起，下达行政处罚544起，罚款21.8万元，查处私自挖掘城市道路108起、损害城市照明设施19起、损害城市绿化（设施）8起，共挽回经济损失6.58万元；三是开展流浪狗专项整治行动，对城区主次街道、社区、广场、小区进行拉网式排查，对街面流浪狗进行集中抓捕，共抓捕流浪狗513只，一定程度上解决了城区流浪狗乱窜的现象；四是联合桑珠孜区城管执法人员协助市民政局救助劝返流浪乞讨人员31人；五是出动132余人次对城市“三乱”现象进行专项整治，确保了城市的规范化、整齐化。六是完成了《日喀则市市容和环境卫生管理条例》（草案）的前期调研、起草、论证等，正在按程序审议中，有望11月颁布实施。

三是围绕提高设施条件，主抓市政设施维护工作。一是对城区4526盏路灯进行了地毯式的排查，对城区650盏路灯进行了维修，实现中心城区路灯亮化率达到95%。同时，采购LED灯笼1155盏(三窜式)，对城区主干道、广场等路段、区域进行悬挂，目前已悬挂1025盏，进一步亮化了街道，美化了市容；二是采购果皮箱1000个，在城区主干道、广场等路段、区域进行安放，集中收集城区日常垃圾，进一步完善了市政基础设施；三是组织市政施工队对扎德路、上海路、珠峰路、黑龙江路、科技路、体育路等部分人行道路、沥青路面、混凝土路面以及各种雨污井盖进行维修，对扎寺广场绿化带安装了2740米的防护栏杆；四是聘请专业地下管网清理队对青岛路、上海路、黑龙江路、体育路、体育馆等路段场地污水管网进行清淤工作，目前已清淤工程量达到2万余米，抢修井盖设施528座。五是加强公共厕所的日常管理。实行1人1厕管理，确保能够及时维护，为市民提供了日常的入厕需求；另外城区40座公厕项目，现已开工10座（目前9座已完成主体，其中8座已进入装修阶段），针对设计中为考虑无障碍卫生间的问题，已协调施工单位进行了修改。六是全面加强城市道路的养护管理力度。目前，已经完成龙江路污水外溢整治工程；正在开展曲荣美达道路工程；欧珠路路面改造工程现已完成工程形象进度20%。七是倡导建筑工地文明施工，强化工地围栏标准化管理和施工现场入口道路建设，城区建筑工地围栏全部实现标准化管理，工地主要出入口全部实现硬化。

四是围绕培养勤劳节俭之风，主抓餐厅文明建设。根据《关于印发关于发放“文明餐桌”提示牌的工作方案的通知》（日文明办〔20xx］28号）的文件精神，市食药局高度重视，积极组织人员发放“文明餐桌”提示牌及食品药品安全的提示牌。截止目前，共出动32人次，车辆16台次，共粘贴“文明餐桌”提示牌400余份，食品药品宣传海报300余份。对全民开展节俭养德节约行动起到了积极的促进作用。

五是围绕落实目标任务，主抓测评待审材料上报。一是数字化城市管理建设情况。结合日喀则市“十三五”发展规划，启动了日喀则市数字化城市管理系统建设工作，制定了关于推进日喀则市数字化城市管理系统建设工作的初步方案，并成立了以市政府分管领导为组长的工作领导小组，同时，今年6月市委、市政府批准成了日喀则市城市管理委员会，下设数字化城市管理指挥中心。日喀则市将充分利用优势，借鉴上海等国内较成熟的“数字城管”，争取20xx年底项目建成试运行。二是根据市公安局提供的城市公共交通分担率统计看，全市机动车保有量42000辆、非机动车估算20000辆、乘坐公共交通出行人数估算10000人，得出城市公共交通分担率达16.1%，与“≥20%”的标准还有一定的差距；三是市人社局对照工作内容联合市卫计委、桑珠孜区有关单位在全市开展了社区卫生服务机构调查，目前，全市共有两家社区医疗卫生服务机构，即：城南办事处卫生服务中心和城北办事处卫生服务中心，两家单位已于20xx年11月2日纳入到日喀则市城镇医疗保险定点机构，达到了中央文明办关于“≥95%的社区卫生服务机构纳入城镇医疗保险定点机构”的测评标准。四是根据市统计局提供的每千名常驻人口公共卫生人员数据统计看，日喀则市各类卫生技术人员2381人，每千名常住人口公共卫生人员数达3.04，超过了“≥0.82”的标准。

二、存在的困难及问题

（一）管理体制机制不够健全。一是由于“三定方案”还未出台，市区两级的体制、职责没有完全划清，给各项工作带来很大的困难（工作推进中推诿扯皮现象仍未得到解决）；二是城市管理法制化、监管数字化、体制属地化、机制市场化、作业精细化、参与社会化、考核常态化“七化”工作尚未理顺，工作成效不明显；三是重建轻管矛盾突出，部分市政基础设施建成后没有明确的交接，建设图纸等资料不齐全，发现问题时，建设单位和管理单位相互扯皮，推卸责任；四是托管模式不够健全。托管运营工作不规范、执行不力，托管公司在企业管理、服务质量和人员力量上的不足，直接影响着全市环卫工作效率，不能达到市委、市政府的要求和群众的期盼。

（二）城市管理人员匮乏。一是人员调动协调难度大，经市委组织部批示要求城管委以书面形式征求各县区借调人员的意见，但是大部分县区由于各种因素不放人，导致人员选调不上来，各项工作因人员不到位很难开展，对顺利移交各项工作和工作人员提前介入城市管理带来很大的困难；二是目前环卫和执法人员力量薄弱，按照万分之五的城区面积配比，配齐配强城市管理人员，城管大队正式队员应不少于40人，协管员不少于80人（其中男协管员占70%以上）。目前，城管执法人员均为公益性岗位的城市协管员，普遍文化水平较低，综合素质水平整体偏低。虽然建立了多部门联合执法行动，但是整治效果不明显。

（三）管理经费保障不足。一是市财政每年投入城维经费690多万元（其中环卫托管600万元，90万元用于路灯亮化电费），虽然基数不少，但用于市政道路维修，地下雨污管道（包括四大排洪沟）维修、清淤等市政基础设施的维修费用少之甚少。同时正常工作所需经费、医疗废物处理厂运营经费、新增道路绿化养护经费、市政设施维护费等也难以得到保障，制约了工作的提质提效。二是资金渠道、结构单一，在城市管理、维护等方面只局限于市区两级财政配套补助，没有企业、金融等社会资金投入，无法满足城市管理工作需求。三是环卫工人每月工资在1800―2200元左右，与生活水平和劳动强度不成正比，工作积极性不高。

（四）基础设施建设滞后。一是城区停车场、公共厕所、大型建材市场等必要的市政设施严重缺少，市容秩序混乱和环境卫生脏乱差的问题依然十分突出，城管执法、交警执法疏堵矛盾日趋严重；二是城市地下管网建设不够规范，口径过小，堵塞严重，没有定时清淤，遇到洪涝时，无法排水，泄洪能力差；修建之前的走向、线路不衔接，形成了地上地下两个“蜘蛛网”，管理难度相当大；三是第一期垃圾填埋场已处于饱和运转阶段，而二期工程久拖未建，垃圾外溢（垃圾超高填埋）造成二次污染的隐患十分严重。建筑渣土处置消纳厂正在选择，还未投入使用，建筑渣土随意偷倒乱倒行为严重，给城市环境污染来带巨大破坏性隐患。

（五）市民文明意识薄弱。部分进城务工者和外来打工者，还有相当部分的弱势群体，文化素质较低，他们往往以个人经济利益最大化为出发点，城市文明往往会抛在一边。随地吐痰、随地大小便，随手乱丢杂物，在公共场所吸烟，随意丢弃烟蒂等行为普遍；餐饮业集中的路段油污遍地，油水横流；河道附近的居民有的将垃圾、杂物、臭水向河里倾倒等等的现象屡见不鲜，市民素质与文明城市所具备的社会公德、卫生意识、环境意识相距甚远。

三、下一步工作计划

一是与市委组织部、人社局和桑珠孜区等相关部门沟通、协调，尽快组建机构和队伍建设，从各县（区）和部门选调一批能干事、干成事的干部，为城市管理委员会充实力量，为城市管理体制属地化建设提供保障。

二是与市财政局、市发改委、市住建局和市国土局等部门协调，将以资源环境承载力为基础，以“六城”同创为目标，切实加强市政基础设施建设。加快重点项目如垃圾焚烧发电厂工程、城市大型停车场、大型建材市场、建筑渣土处置消纳厂等建设，增加城市公共设施如城市公共厕所、果皮箱等的建设，持续做好市政道路维修改造和城市管网排淤工作。制定日喀则市城市公共设施维修养护方案，并将经费列入年度财政预算，力争实现财政对城市建设、管理的力度逐年加大。

三是主动与市财政局、桑珠孜区加强沟通、衔接，尽快完善托管运营方式，并拟采取两家以上企业参与城市保洁方式进行托管，实现城市管委管理工作实现市场化。增加环卫工人力量、提高环卫工人和执法人员的待遇、加大作业密度和延长作业时间，实现城市环境卫生质量和效率的提升。加大经费投入力度，更新环卫作业设备，提升机械化作业水平和能力。

四是进一步创新执法方式，广聘执法协管员，充实执法队伍力量，划分与桑珠孜区的执法权限，合理安排资源整合，开展多部门联合执法行动，强化执法力度，提高城市综合执法效果。

五是主动参与城市综合管廊建设。针对城区频繁出现城市内涝，管网淤积严重等实际，积极与市发改委、住建局和设计单位等沟通、协调，排查城市地下管线等相关数据，主动参与城市地下综合管廊建设，积极与西南设计院沟通、衔接，尽快拿出综合管廊和海绵城市建设方案，加快此项工作的推进速度。

六是建立城市管理联席会议制度。城市工作涉及方方面面，建议以市级层面每季度召开一次城市管理联联席会议制度，分析城市管理中存在的问题、解决城市管理中遇到的困难，实现全社会动员参与、各单位各司其职，共同解决城市管理问题。

七是制定流浪狗集中收养方案。借鉴拉萨市的做法，建设日喀则市流浪狗集中收养中心，建设资金由市级财政承担，管理由桑珠孜区负责。

■ 交警创城工作总结 ■

随着城市化进程的加快，社区建设成为一个关键的环节。社区的存在对居民的生活质量、社会和谐稳定产生了深远的影响。为了进一步改善社区环境，提升居民的幸福感，我们开展了社区创城工作。

一、背景介绍

社区创城工作是在党中央的提出下，我市扎实推进的一项社区建设计划。通过整合社区资源，激发社区活力，提升城市形象，实现社区的可持续发展。

二、工作目标

本次创城工作的目标是打造宜居宜业宜游的社区，通过提供更好的公共服务设施、环境修缮、社区治理等手段，提升居民的幸福感和获得感。

三、工作内容

1.公共服务设施建设

我们加大了对社区公共服务设施的改善投入，新建了一所幼儿园和一座医疗中心，提升了社区的综合服务能力。我们还优化了公共交通线路，增加了社区与周边地区的交通便利性。

2.环境卫生整治

为了创造一个整洁有序的社区环境，我们开展了环境卫生整治活动。组织居民参与社区清洁日活动，加强了居民的环保意识。同时，加强了垃圾分类管理，建立了垃圾分类收集系统，有效地改善了社区的卫生状况。

3.社区活动丰富多样

举办适合不同群体的社区活动，是增进居民之间的交流和凝聚力的有效方式。我们组织了社区文艺晚会、健康知识讲座、康体游园活动等，丰富了居民的文化生活。我们还成立了志愿者团队，开展社区志愿服务活动，进一步促进了社区和谐稳定。

4.社区治理的改进

改善社区治理，打造法治社区，是社区创城工作的核心内容。我们加强了社区居委会的建设，引进专业的社区管理人员，提高了社区管理水平。我们还开展了社区治安巡逻，建立了社区治安守卫队伍，加强了社区的安全管理。

四、工作成效

经过一段时间的努力，我们取得了显著的成效。社区居民的幸福感显著提升，对社区的认同感和归属感明显增强。社区环境整体改善，公共服务设施得到了有效的提升，居民对社区设施的满意度明显提高。社区治理水平得到了有效提升，社区的安全稳定状况显著改善。

五、存在的问题和改进措施

在社区创城工作中，我们也面临了一些问题，如居民参与度不高、社区治理队伍建设不足等。针对这些问题，我们将进一步加强社区宣传工作，提高居民参与的积极性。同时，我们还将拓展社区治理队伍，加强培训，提升社区管理人员的素质。

六、展望未来

社区创城工作只是一个新的起点，我们将继续深入推进社区建设，不断提升居民的生活品质。下一步，我们将在社区文化建设、特色产业发展、社区养老服务等方面进一步加大工作力度，以全面建设和谐宜居的社区。

通过社区创城工作，我们在公共服务设施建设、环境卫生整治、社区活动举办和社区治理方面取得了明显的成效。未来，我们将不断探索创新，为社区居民提供更好的生活环境和服务，实现社区可持续发展的目标。

■ 交警创城工作总结 ■

“创城”让社区更有温度

清晨社区居民们从家中去往不同方向似小溪汨汨清流给辖区以灵动的活力，黄昏时分又似一尾尾溯回的鱼游到栖身之所结束一日的繁忙。这栖息之地也让归家人感受到安稳舒心。

街道干净整洁给我们以归属，那么社区优美则给我们以惬意。“创城”我们总在行动，但是有温度的“创城”才是最终的归宿。志愿者们存一颗炙热的心为万家灯火的社区带去温暖。疫情阻隔不了“创城”的热情，同样也隔绝不了为社区居民服务的决心。可以看到金岛社区和友好单位市市场监管局工作人员挥动着的双手、汗淌的脸颊。入伏的天气像一个辣妹子晒的人们好不舒适，而他们三五成群拿起水壶小铁铲认真的清理楼道外墙上的“牛皮癣”，汗水随着铲动的动作一同下落，被口罩遮住的脸庞却始终没有抱怨。再看那边几个年轻力壮的志愿者们拿起半人高的笤帚清扫角落、地面上残余的灰土垃圾，他们并不是不怕脏累，而是想着社区环境干净一点，居民归家时的心情便更舒畅一分。男同志们包揽了体力活，女同志也没闲着，耐心的向过往居民派发传单宣传“创城”中的内容，她们将枯燥的理论性文字化解成更易于居民理解的生活常识，既宣传了“创城”知识又引导居民从内心维护社区良好秩序与环境的意识。看着社区居民洋溢着的笑容，工作人员们瞬间觉得一阵清风吹过胸膛，更加卖力的干起活儿来。

社区的阴凉角，老人们围坐在一起，她们议论着越来越干净的环境，看着孙子孙女们玩耍时的开心，不由自主地露出幸福的微笑。我们的社区正以最美好的状态，回馈给每一个居住在这里的人，文明创城社区也不能落下！

对于辛苦工作的志愿者们来说，“赠人玫瑰手留余香”得到社区居民的认可，是他们认为有温度的创城行动。那么我们希望社区居民们会有“蓦然回首，灯火阑珊处”的温暖，去过很多地方数次寻找，最美的还是我们金岛社区，万家灯火才是有温度的“创城”。

■ 交警创城工作总结 ■

1、成立创建工作领导小组。学校于2月29日召开了创建全国文明城市专题会议，成立了以校长为组长的创建工作领导小组，并对各职能部门的创建工作实行统一领导、协调和督查。创建全国文明城市，作为基层学校，校长是第一责任人，我们建立健全了学校行政部门、各年级组长、各教研组负责人协同一致，自上而下，层层有人抓、事事有人管的长效管理机制。

2、广泛深入宣传创建工作。

学校通过国旗下讲话，在全校范围内大力宣传创建文明城市的重大意义和面临的主要任务，统一思想，凝心聚力，狠抓落实，明确每个阶段的目标和任务，明确具体的考核要求。学校政办处、团委开展了“创建全国文明城市，构建文明和谐十中；创建全国文明城，人人都是责任人；创建全国文明城市，做文明合格十中人”为主题的班队会、手抄报、板报比赛，并选出3个年级段的班级作为全校观摩。学校利用家长会，向全体家长宣传创建全国文明城市的要求：“我市已经全面启动创建全国文明城市各项工作，请全体家长自觉提高文明素质，行文明路、说文明话、做文明人；请全体家长为孩子树立良好的榜样，从身边的一点一滴做起，进一步树立文明、礼仪、优雅的新形象；让我们全力以赴、积极投入到创建全国文明城市工作中”。

3、以弘扬师德为基础做文明市民；支部积极开展职业道德建设活动，引导教师树立教书育人、为人师表、爱岗敬业的从业准则。要求老师“在校做好老师，在社会做好公民，在家庭做好成员”。开展

文明礼仪系列活动。在师生中大力倡导“文明举止”、“文明仪表”、“文明用语”、“文明行走”，将创建文明城市主题教育活动与文明礼仪知识普及、日常行为规范教育紧密结合起来，培养师生培养崇尚礼仪、文明礼貌的高尚情操。

4、以落实创建任务为基础建设和谐校园。以年级组为单位开展“文明年级组”活动，创造优美整洁的学习生活环境，营造浓厚的创建氛围。要求每位教职工遵守道路交通法，做到文明交通。车辆进校园，按指定区域规范停泊，确保校园安全。教育学生不撞红灯、不走快车道、不逆向行驶等。

5、积极行动，狠抓落实，认真贯彻上级要求。我们召开班主任大会，按照教育局的统一部署，逐项分解，明确责任，阶段落实，号召全体班主任带领全校同学从一言一行的点滴小事做起，严格要求，争做文明的表率。我们通过学生会组织校园文明岗在全校全时段值勤，现场管理和量化考核结合，规范全校同学的言行举止。我们还通过广播宣传、制作宣传标牌（横幅6条、永久性宣传标语32块，橱窗7块）等形式，努力营造创建氛围。

创建全国文明城市，任务繁多，形势严峻。创建全国文明城市是一项促进石嘴山市城市健康发展、深入发展的大事，是提升石嘴山城市发展水平、建设水平和管理水平的重要抓手，也是对十中管理水平、团队作风、能力实绩等方面的重大考验。我们全校师生将精诚团结、振奋精神、立足岗位、埋头苦干、全力以赴，一定不辜负区委、区政府和区教育局对我们的信任，不辜负辖区人民对我们的期待，为实现创建全国文明城市作出应有的`最大的贡献。

■ 交警创城工作总结 ■

20xx年，我院在县委、县政府的正确领导下，根据xx“六城联创”指挥部的安排和部署，以争创国家卫生城市为契机，持之以恒，统筹兼顾，加大投入，注重医院常态化管理，结合医院年度工作目标任务，坚持把创建卫生城市齐抓共管，以美化医疗环境，迎接创建复核工作为重点，以分管的街容街貌整洁为目的，在不断加强脏、乱、差治理的同时，重点加大了院内楼顶及立面亮化、外立面清洗、门前五包专项整治力度，使“六城联创”工作取得较好成效。现总结如下：

一、领导重视，全员参与，创建工作有效开展

为确保创建活动有序开展，院领导高度重视，多次召开专题会议，研究部署创建工作，成立了以院长为组长，分管副职为副组长，各科室科主任为成员的联创工作领导小组，制定了《xxxx医院“六城联创”工作方案》，集中部署开展了“四大”专项整治活动，一是对医院医疗环境的优化；二是对分包街道集中清理小广告；三是对分包街道进行墙体粉刷；四是设立卫生监督岗，对街道卫生实行常态化管理。

二、多措并举，加大投入，创建效果全面提升

1、是对医院环境进行优化。加大病区卫生清洁力度，各病区、科室、工作区和生活区外围环境有专职保洁人员清扫，保洁人员采取变更作息时间，错时保洁等措施，有效地保证了门诊及住院部的卫生清洁工作；加大了对院内死角卫生的检查力度，对不合格的地方责令限期整改；在门诊楼前悬挂“创建国家卫生城市，促进社会全面发展”的横幅；通过联系保洁公司，对医院病房窗帘全部进行清洗、更换；对院内花园及绿化草坪进行修葺；医院电子屏幕滚动播放以健康教育为内容的宣传标语、口号；

2、是对分包的路段墙体进行粉刷，面积约1080余平方；

3、是实行门前“五包”，清理不规范户外商品乱摆乱放20余家，杜绝门面房商品出店现象；

4、是督促更换营业门市门头标志及灯箱4处，达到整齐、美观、实用等标准；

三、百尺竿头，更进一步，联创工作力度不减

随着创建工作的不断深入，工作中也存在着医院建设尚未完成，比如原县医院家属楼内住户废旧车辆占用医院空间成为“僵尸车”，极不利于管理。医院规划停车划线，由于“僵尸车”的存在，消防通道标示线和停车线无法规划。医院卫生员正常打扫院内卫生时，院内停放好多原县医院家属楼居民的“僵尸车”和电动车零件及废旧电动车，卫生打扫极不方便。医院希望与原县医院家属院居民携手共建，打造干净、整洁的环境，督促保洁公司加大保洁力度，同时希望原县医院家属楼居民将不用的“僵尸车”移走，废旧电动车及零件、杂物清理出去，还大家优美环境、优良秩序。

下一步工作中，我们一是创建信心不减，始终坚持“六城联创工作只有起点，没有终点”的信念，以“百尺竿头，更进一步”的锐意进取精神去迎接创建道路中的种种困难。二是投入力度不减，积极探索社会化投入的新路子，解决在公共设施建设、日常管理等方面投入的财力不足问题。三是管理力度不减，严格坚持六城联创工作的各项制度，形成长效机制，做到持之以恒，确保街道整洁卫生，车辆停放有序，门店经营规范，居民生活文明。我们深信六城联创工作定会赢得广大人民群众广泛的支持和参与，使这项惠及群众的事业将会更具魅力。

■ 交警创城工作总结 ■

2017创城口号

市民多一份文明，生活多一份精彩，社会多一点和谐。下面是网小编给大家分享的2017创城口号，希望大家喜欢。

1．使用节能低碳产品，倡导绿色消费。

2．为自己养成一个好习惯，给别人留下一个好印象。

3．节能低碳从现在做起从我做起从点滴做起 。

4．绿色生活，从节约每一滴水每一度电开始。

5．深入贯彻落实科学发展观，努力构建社会主义和谐社会!

6．大力加强文化建设，不断提高全社会文明素质。

7．大手牵小手，共创文明城。

8．创文明城区,做文明市民。

9．改善城市环境，同享社会和谐。

10．增强公德意识，养成文明习惯。

11．加强三德教育，创建和谐社区。

12．讲究社会公德，爱护公共设施。

13．增强文明意识，提高自身素质。

14．弘扬诚信美德，构建信用XX。

15．你出力，我出力，共建文明XX齐努力。

16．举全区之力,集全区之智,争创文明城区。

17．做文明市民,创文明单位,建文明城区。

18．加快XX经济发展,促进社会全面进步。

19．创建文明城区,构建和谐社会。

20．创建文明城区,打造宜居XX

21．共创文明城区,共享和谐XX。

22．创建文明城区,提升城区品位。

23．XX是我家，洁美靠大家。

24．举全区之力,争创文明城区。

25．创建文明城区,共建美好家园。

26．倡导文明新风,共建美好家园。

27．大家努力创城,你我传递文明。

28．创建文明行业,打造服务品牌。

29．加强道德建设,创建文明单位。

30．创建文明城区,建设美好家园。

31．创建文明城区,展示XX风采。

32．共创满意窗口,同享社会温馨。

33．创建文明城区，塑造美好形象。

34．文明规范伴我行,争当文明好市民。

35．一言一行总关情,携手共创文明城。

36．文明规范伴我行,争当XX好市民。

37．人人参与创建,共享文明成果。

38．建设和谐文化,培育文明风尚。

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39．参与志愿服务,弘扬中华美德。

40．遵守社会公德,争当文明市民。

41．追求和谐,创建和谐,共享和谐。

42．文明创建人人参与，和谐新沂个个受益

43．市民多一份文明，生活多一份精彩，社会多一点和谐

44．文明创建手牵手，关爱成长心连心

45．改善未成年人成长环境，建设和谐文明幸福新沂

46．让城市更文明，让生活更美好

47．道德从点滴积累，文明从你我做起!

48．美德贵在坚持，文明重在行动

49．大力加强思想道德建设，全面提高公民文明素质

50．知荣辱树新风讲文明促和谐!

■ 交警创城工作总结 ■

近年来，社区创城工作在我国各地得到了广泛开展和推进，旨在提高城市社区的基础设施建设、环境卫生状况以及居民的文化素养等方面，推动城市社区的整体品质提升。本文将从计划制定、实施方案和效果评估三个方面对社区创城工作进行总结和分析，以期为今后的工作提供有益的借鉴。

一、计划制定

社区创城工作的计划制定是整个工作的重要起始阶段，需要准确把握社区的现状和问题，确定切实可行的目标和措施。

需要深入调研社区的基础设施状况和环境卫生情况。通过对社区的全面摸底和数据统计分析，了解社区的问题所在，针对性地制定计划。

要结合社区的特点和需求，确定适应实际情况的创城目标和措施。比如，对于交通繁忙的社区，可以着重解决交通拥堵问题；对于环境脏乱差的社区，可以引导居民加强环境整治。

要明确工作时间表和责任分工。制定详细的计划书，明确每个阶段的工作重点和具体要求，同时赋予相关部门和个人明确的责任，确保计划的顺利执行。

二、实施方案

社区创城工作的实施方案是计划落实的具体行动，关乎整个工作的成效和效果。

要加强社区基础设施建设。通过新增或改善交通设施、公共绿地、停车场等配套设施，提升社区的功能性和便利性。还应加强供水、供电、供暖等基础设施的建设和维护，确保社区居民的基本生活需求得到满足。

要加强环境整治工作。包括开展垃圾分类、绿化社区、进行污水治理等环境整治活动，提高社区的环境卫生水平。还可组织居民参与社区美化活动，培养居民的环保意识和自觉性。

要加强文化教育宣传工作。通过举办文化艺术展览、社区读书会等活动，提高社区居民的文化素养和文艺品位。同时，加强宣传，普及法律法规和安全知识，提高居民的法律意识和安全意识。

要引导社区居民积极参与社区工作。通过成立社区居民代表大会、居民议事会等组织，鼓励居民积极参与社区事务的决策和管理，形成共建共治共享的局面。

三、效果评估

经过一段时间的工作实施后，需要对社区创城工作的效果进行评估，总结经验，为今后的工作提供借鉴。

可以通过定期抽样调查，了解社区居民对创城工作的满意度，听取居民的意见和建议。同时，可以通过数据统计，比如社区环境卫生状况、交通拥堵情况、居民文化素养水平等指标的变化，来评估工作的效果。

可以邀请专家或第三方机构进行社区创城工作的评估和审查。他们可以通过现场考察、问卷调查等方法，对工作进行客观公正的评估，提出具体的改进建议。

要开展经验交流和总结会议，对工作中的问题和困难进行分析和总结，发现不足，进一步提高工作的质量和效果。

通过以上总结和分析，可以得出以下：社区创城工作需要深入调研、精心规划、细致施工、全面评估。只有做到问题导向，结合实际，才能切实解决社区面临的各种问题，提高居民的生活品质和幸福感。今后，在社区创城工作中，应高度重视社区居民的主体地位，充分发挥他们的积极性和主动性，实现城市社区的可持续发展。

■ 交警创城工作总结 ■

■ 交警创城工作总结 ■

健康促进医院创建工作总结汇报

为使医院健康促进工作扎实开展，按照2020年县卫健委健康促进医院建设工作实施方案要求，我院对照《健康促进医院标准》，紧紧围绕“健康促进医院”创建四大目标任务开展工作，现将工作开展情况汇报如下。

一、建立机制，营造氛围，保障创建工作有序开展　1、医院建立并完善健康促进医院机构及网络，及时成立创建健康促进医院组织领导机构，明确了工作职责；成立健康教育办公室；各科室成立健康教育工作小组，在医院健康教育领导小组的领导下工作，完成了健康促进医院组织机构的网络建设。

2、制定和完善了健康促进医院的各项规章制度。将健康促进医院工作纳入了医院综合目标考核中。新修订了控烟管理制度、巡查制度、考评奖惩制度、劝阻制度等。

3、进一步建立健全各科室相关工作，落实专兼职工作人员和工作经费，完善管理机制，逐步完善创建工作规划、计划、检查、考核、评比、总结等文字资料，使我院创建工作符合考核标准的有关要求。

4、创建领导小组及时研究解决创建工作中遇到的困难和问题，以强有力的组织领导保障创建工作顺利实施。医院将创建工作任务分解到相关责任部门和科室，各科室按照医院关于创建工作的总体要求，形成创建合力。

5、医院采取多种形式，广泛进行宣传发动，想方设法增强医院职工对创建工作的责任感，鼓励和发动职工群众积极参与、支持、配合创建工作，营造良好的创建工作氛围。创建工作经费落到实处，特别是一些硬件建设项目，以保证创建健康促进医院顺利完成。医院配置了大屏幕液晶电视和电子显示屏，定期播放健康宣教片，受到患者的欢迎。　二、合理布局，优化流程，提供舒适优美就医环境　1、医院优化了就医环境，完善就医流程。医院门诊大厅设置了咨询台，配有导医，候诊区设置了足够的候诊座椅，方便了患者就诊；辐射安全及医疗废物标识清晰，生活垃圾和医疗废物分类收集，放置和转运合理，符合院感规定，保证了患者安全就医。

2、在病区整治上要求做到：既达到标准，美观大方、又整齐划一；在设备、设施配备上，立足长远；在工作抓落实上，实行“责任制”（院领导、科室)，协调解决创建过程中的矛盾和问题。

3、医院大力开展了优质服务行动，通过召开优质服务启动仪式、志愿者服务活动及全员优质服务素质培训等举措，使医院管理得到加强，打造出县医院特色服务优势，体现人文关怀，真正让患者受益。　三、狠抓重点，兼顾全面，大力开展医院健康教育工作

1、门诊、住院部各科室均制定有健康教育流程和要点，

对每一位住院患者都开展了健康教育，它包括入院时针对不同病种的患者进行的健康评估、健康宣教；患者出院时的健康指导；出院后有电话随访，持续提供健康建议。

2、门诊、住院科室发放健康手册，每季度社区医生都会对所辖居委会进行一次健康教育，对患者或家属提出的健康问题进行解答。

3、加大健康科普知识宣传力度，定期组织居民群众进行高血压病及糖尿病健康知识讲座。医院设置健康宣教宣传栏，每个月更换一次，今年更换宣传版面9期，开展健康教育讲座12次，开展健康咨询活动11次。利用电视、电子大屏滚动播放健康素养66条等健康知识，并通过医院微信公众平台和呼图壁县电视台健康呼图壁栏目对公众开展健康教育，今年发布健康科普信息6篇，参与健康呼图壁栏目录制5期。

4、做好职工的健康管理，对全体职工进行了全面体检，建立了健康档案，开展了健康评估。根据员工主要健康问题，开展健康管理，有具体的干预措施，将每个员工的体检综述及健康建议装订成册。积极组织了职工生日会、五一趣味运动会、做蛋糕活动、包粽子比赛、晾晒辣椒、广场舞及工间操等活动，丰富了员工生活，提高了医院凝聚力。

四、无烟医院工作开展情况

1、将控烟工作纳入新修订的医院奖惩制度中，并将控烟做为医院优质服务行动的单项否决项，严格标准，专人进行督查。各科室设立控烟巡查员，全体员工人人是控烟义务监督员。

2、加大了控烟宣传力度，加强了对职工和患者的宣传，宣传吸烟的危害，以及对他人和环境造成的伤害。呼吸科门诊设立吸烟门诊，对有吸烟史的住院患者或家属进行戒烟健康教育。

3、更新了禁止吸烟的醒目标识，在医院所有建筑物入口处、候诊区、会议室、厕所、走廊、电梯、楼梯等公共区域均设有明显的禁烟标识，积极营造无烟医院氛围，班子领导带头禁烟，要求医务人员做好榜样，严禁在工作场所吸烟并做好患者的劝阻工作。

对照创建标准和我院的健康教育和健康促进工作的实际情况，还存在一定的不足，有待进一步提高。特别是在患者健康干预方案的制定、开展，健康促进活动的多样化开展，无烟医院的长效管理及健康促进医院的具体措施落实等方面存在一定的差距，需要进一步完善。在今后的工作中，医院将进一步优化流程，提升服务内涵，落实各项健康促进措施，改善、维护和促进广大群众的健康状况。

■ 交警创城工作总结 ■

20xx年在忙碌和充实中度过，总的来说，一年来，我分管协管的工作比较多、工作范围广、任务重、职责大，由于我正确理解领导的工作部署，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调本事，充分调动员工的工作积极性，较好地完成了全年分管和协管的工作任务。

现简要回顾总结如下：

一、抓好后勤管理工作，大力提升服务水平

后勤管理工作涉及面广、杂，一年来我们以加强监督管理，提升服务水平为指导，从多方面着手，努力做好后勤工作。

我主要负责的是办公用品仓库管理和生活后勤保障工作，能做到有及时地申购办公所需用品，做到不浪费，无过多存货等情景的发生。为各科室做好服务，能及时、保质保量送去各科室所需办公物品。月月盘点，对库内物品熟悉、清楚。

办公仪器和日常生活方面出现故障和问题时能及时处理，处理不了时请专业人士来处理，做到不担误正常工作的运行。在后勤工作中得到了同事的支持和配合。经过我们的努力配合，圆满地完成了20xx年的后勤和仓管工作。

二、车辆管理及维护

今年我们改革了用车制度，统一调度管理，做到出车有，归车有记录等工作流程；同时，车辆用油方面也制定出相关监督流程，排除了公车私用等情景的发生。

在车辆安全运行方面我们与司机签了出车安全职责书，保证出车安全，遵守交通规则。在保证工作正常运行的情景下，加强车辆管理，做好车辆的正常保养及维修，为我院工作的开展供给了较好的服务。

三、做好全院卫生工作，创造优美环境，做好安全保卫工作

对两位卫生员进行深刻、人性化的思想培训和具体工作细节及职责的培训与指导。制定相关卫生职责制度，要求每一天多转、常扫、勤擦，随时发现问题及时处理。每周一大扫，周周有检查。

对医院里的床单被罩等医用品及员工的工作服做好及时、分类、干净的清洗、晾晒、发放等工作。

对医院保卫人员，进行了安全防卫、防电、防火、防水培训，强化安全意识，做到时时提醒和经常检查。

四、协助办公，尽小白船心尽责

在办公室主要是配合办公室主任完成院内日常工作，做好文员统计工作，较好地完成了领导办公室的卫生及接待工作。在院内配合开展丰富多彩的活动，活跃员工文化生活，营造健康的企业人文环境，推进企业文化、精明礼貌提议，展示我院积极向上的精神面貌。

五、平面设计，网络推广

由于我学习过一些相关的知识技能，所以在单位暂缺平面设计人员和网络工程师时，我努力学习相关专业知识，用心把这方面工作做的更好。我相信经过我们办公室成员的共同努力学习，必须会在这些方面有所提高和做出成绩。

六、加强市场宣传力度与管理

今年的广告宣传形式有多种，电台、报纸、电视、网络和地面营销。地面营销有体检、杂志、挂历和下乡挂宣传牌。

体检主要是在x―x月份做的，效果还不错，但由于整个大环境等方面影响，体检活动到x月份就暂停了。

乡村挂宣传牌，幅射面比较广，效果也不错，经过了解，有一些患者是经过看到村里的宣传牌后打电话咨询来的。挂到高处易看到，不易被破坏的地方，多为村民的屋山头，做好长期的维护和更换工作。同时我们在挂牌时，也在做与人应对面的宣传工作，所到之处，都能使周围的村民对我们留下好的印象，做到村村有我院广告牌和宣传。

新的一年里我为自我制定了新的目标，那就是要不断学习，更好的充实自我，以饱满的精神状态来迎接新一年的挑战，有职责心地踏踏实实工作，不能只限于自身周围的小圈子，要着眼大局，着眼今后的发展。向其他同事学习，取长补短，相互交流好工作经验，共同提高。

新的一年里，我会围绕着医院的中心工作，明确个人职责做好本质工作，搞好协调、当好参谋、搞好服务，密切配合，期望能圆满地完成了20xx年的各项工作任务，为医院发展起到积极作用。

■ 交警创城工作总结 ■

创建全国文明城市，是改善城市环境，提升城市形象，改善市民的生活环境和生活质量，使群众安居乐业、得到实惠的重要举措。在区创文办、区教育局指导下，经过全校师生的共同努力，我校的创文工作顺利开展。从组织机构、创文工作宣传、资料收集、整理等方面都按上级部门要求认真贯彻落实，现将本次创文活动小结如下：

一、学校领导重视，组织机构健全

学校领导对创文工作十分重视，把创文工作摆上了学校工作的重要议事日程。为了使我校认真、扎实、全面、有效的开展创文工作，我校成立了“创文工作领导小组”。组长由林景山校长担任，副组长由梁帼英主任担任，成员由学校、教导主任、大队辅导员、年级组长、科组长、班主任及校工组成，明确工作目标，落实责任。对创文工作，校领导亲自抓，协调和安排整个学校的创文工作，使创文工作的各项任务层层落实，任务明确。学校要求各个机构及相关人员严格按照制定的计划开展工作，做到有目标、有计划、有检查评比、有总结表彰，同时将工作责任落实到每位教职员工。

二、加大宣传力度，营造良好氛围

创文工作是一项社会性很强的系统工程，仅靠领导重视是远远不够的，只有把全校师生真正发动起来，形成全面动员、全体师生员工齐动手的态势，营造良好的氛围才能从根本上保证创文工作的落实，保证创文工作的持续发展。为此，我们采取了以下措施和做法来加大宣传力度，让广大师生能了解创文工作的重要性、必要性，并积极参与到创文活动中来。1、舆论宣传。学校利用新生家长会，新学期开学礼，创文教育墙报、班级板报等宣传阵地，向广大师生宣传创文的意义，促使师生养成良好的文明习惯。

2、继续开展“每周改掉一陋习”活动。让学生相互监督活、互相评比，通过这些活动，更有效、更深入的进行创文活动。

3、分发创文知识宣传材料。如：创文调查问卷，意见征求表等等。通过这些宣传活动，使广大师生对创文工作有了更深入的认识，自觉地参与到活动中来，同时又把这些知识带入家庭，影响他人，服务社会。

三、制定规章制度，保证创文顺利进行

为确保创文工作有序、有效的进行，规范广大师生的行为举止，我校创文办领导小组充分考虑了本校的具体情况，在广泛征求群众意见的基础上，制定、完善了多项规章制度，如《卫生管理制度》、《文明班评比制度》、《学生行为管理》等，这些制度、计划把对广大师生行为的要求规范化。学校把这些制度纳入于日常管理工作中，与评先评优工作结合起来，取得了显著的成效。

四、采取有力措施，保证工作开展

1、由少先队牵头开展“文明班”、“流动红旗”评比活动，内容涉及环境保洁、文明用语、学生仪容仪表检查等。要求学生穿戴整洁，仪容仪表合乎要求，不讲脏话，不乱丢垃圾，不随地吐痰，养成良好的卫生习惯创城工作总结工作总结。每月评比颁发“流动红旗”，树立典型，以促进学校的德育工作，使其跃上新台阶。

2、学校德育处积极组织学生参加街道、居委会的创文活动，提高学生文明出行、文明活动的意识。

3、在校园内由学生组成小队每天定时检查、督促各班级及包干区卫生清洁情况，这样既促使学生自律，也培养了学生的管理能力，增强责任感和主人翁的意识。

通过我们的不懈努力，基本完成上级部门布置的各项工作任务

新学期，学校师生将以创建国家文明城市为契机，继续开展创文活动，加大创文宣传力度，进一步增强师生的创文意识，为我市创建全国文明城市做出积极贡献。

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