2025教育资源均衡发言稿(精华13篇)。

在现在的社会生活中,越来越多地方需要用到讲话稿,讲话稿是讲话者为了在会议或重要场合上表达自己想要讲的话而事先准备好的文稿。你知道讲话稿怎样写才规范吗?以下是小编精心整理的推进义务教育均衡发展会议讲话稿,欢迎大家分享。

教育资源均衡发言稿 篇1

亲爱的各位同事:

年已过完,新的学期也已经开始。在新学期开始之际,我慎重的对本学期的各项工作做了一个全面细致的计划,作为教师,教学工作就是全部,质量就是一切。本学期,我决定下大功夫,花大气力搞好六二班的英语教学工作,力争使六二班的英语成绩能在上学期的基础上有大的提高,为全校的质量提高添一份力。

1、注重挖掘教材内容,不大无准备之仗。上课前备好教案,认真备课,多翻资料,把所有的问题都弄通弄懂再进课堂。

2、抓好学生对基础知识的掌握。小学英语注重的就是学生的听、说、读、写能力的培养。在平时,把单词、句型抓在手上,利用早读、早自习亲自盯背中下学生的单词、句型,尤其是六名学困生,保证他们把最基本的知识掌握了。

3、搞好单元过关检测。每上完一单元,就想办法出一套题考查学生对本单元知识的掌握理解,然后根据学生的答题情况找出学生的掌握漏洞和难点、易错处,再利用辅导时间重新讲解,以保证学生对学过的知识掌握透。

4、平时对英语作文也要抓在手上,多训练,多讲解写作技巧,让学生能用所学的句子写出比较通顺的`英语小作文。

5、把学困生的转化作为工作的重点。给六名学困生指派六名小老师,在预习、作业过程中有不懂的就随时问,小老师随时讲解、帮助。在辅导时间,我再给开小灶,辅导新知识,掺杂讲解以前没学懂的,力争在期末转化3名以上学困生,使其能考及格,使三科合格率能有所提高。

6、在平时的教学中,培养学生良好的学习习惯:让学生能坚持课前预习,课后有重点娥复习,不随意拖欠作业。

7、平时在作业上,多进行各种题型的训练。

总之,我会尽自己最大的努力提高六二班的英语成绩。

教育资源均衡发言稿 篇2

同志们:

因为上不起学,一些孩子含泪辍学;因为学校乱收费,很多家长苦不堪言;因为经费短缺,有的校长四处“化缘”……这是在教育经费保障机制实施前对一些困难家庭孩子上学难的写照,尽管钱在教育阶段不是很重要,但仍能左右一些孩子上学的命运。

但自20xx年1月1日起,我市教育局、财政局联合印发了《教育经费保障机制改革实施办法》,以减轻农民负担;使得人人都有学上;减少流失率;加大薄弱学校投入,促进均衡教育发展。目前,我市教育阶段城市中小学生免除杂费补助公用经费;农村中小学生免除杂费补助公用经费,补助贫困家庭寄宿生生活费和免除书费。中小学校的公用经费大大提高,尤其是三县,国家还补助了取暖费。

这项改革的出台,对我市来说最大的影响就是促进了农村教育的均衡发展。长期以来,我省区域经济发展的发展十分不均衡,这主要表现在城乡之间的经济发展差异逐渐拉大;省级之间的人均收入的距离也在逐步拉大。这种原因导致我市农村教育发展的不均衡现象十分严重,成为我市大面积普及九年教育的`“瓶颈”。这对这一情况,新改革机制的出台在资金的安排上体现了“中央拿大头”的原则,而且省里的资金额度也表现了“大头”的政策,这充分加大了上级财政支付的力度,提高了中央财力与省级财力对教育均衡发展的统筹能力。出此之外,为保障我是农村教育的均衡发展,新机制在免除学杂费的同时,还针对不同地方提高了农村教育阶段中小学公用费用的保障水平,弥补了以往各地因学杂费标准不同而带来的学校经费收入水平的省级差异,初步实现了公用费用在区域间的均衡,同时有大大提高了农村中小学办学经费的整体保障水平,从根本上解决了农村教育投入长期存在的责任不明确、总体保障水平偏低,农民教育负担较重等问题。

另外,新机制的建立,健全了我市农村中小学预算编制制度,严格规范了公用经费开支范围,这种情境下不仅保证了学校资金的安全,堵塞了各种财务漏洞,提高了教育资金的使用效益,是现有的资金最大限度的发挥了其应有的功能和作用,带动了农村中小学整体管理水平的全面提高。

综上,自新机制实施以来,基本上达到了学校满意,学生高校,农民拥护的效果,受到了社会各界的一致好评。保障了农村贫困地区青少年儿童接受教育的基本权利,让他们和城市孩子处于同一起跑线上,正如广大农民群众所说的:“种田不纳税,上学不缴费,农民得实惠,和谐好社会。”

教育资源均衡发言稿 篇3

尊敬的各位领导(来宾)、校长同志们:

大家好!

近年来,我国发生多起学校结核病等传染病聚集性疫情,我市从去年以来部分学校出现结核病疫情,学校结核病等传染病防控工作形势严峻,为有效预防和控制肺结核等传染病的传播和流行,保障师生的身心健康和生命安全,就学校安全方面工作做如下安排:

一、学校食堂食品安全:

2012年我市创建餐饮食品安全示范县成功,学校食堂食品安全工作曾接受国家食药局检查,涌现出范中、实达中学、崞阳西街小学、市委幼儿园等一批学校食堂示范单位,在今年的创卫工作过程中,市各学校普遍情况改善,如太平街学校食堂、新华街学校食堂整治工作较彻底,市进修校食堂标准较高,运行情况符合相关规定。但仍有一大部分学校的食堂存在餐饮安全隐患,就学校食堂提出如下要求:

1、应有有效期内的餐饮许可证。

2、食堂从业人员办理好健康证,并在上班时间佩戴。

3、食品加工布局要合理,加工流程要规范。

4、厨房地面、顶棚、墙壁应干净易于清洗打扫。

5、备餐间要封闭且要配备紫外线消毒灯。

6、食堂要有足够的消毒和冷藏设施。

7、食堂要有符合标准的留样柜,并有规范的留样制度和留样记录。

8、索票索证制度应准确完善。

食品安全责任大于天,学校食堂是餐饮聚集场所,一日三餐安全问题应当警钟长鸣,主体责任、监管责任各尽其责。要求不达标的学校食堂,食药局将实施不许可经营及其它严厉的处罚措施。

二、学校校园环境安全:

学校是少年儿童最为密集的场所,为学生提供安全的生活、学习环境,使之健康成长是全社会的责任,是学生家长的责任,更是每个教育工作者的重要职责。抓好学生的安全工作是涉及千家万户,人命关天的大事,历来是党和政府及教育主管部门非常重视的热点问题,搞好安全工作也是提高教育教学质量的重要保证。因此,学校各班、各科教师,都要从讲政治、保稳定、促发展的大局出发,将安全工作列入重要议事日程,将安全管理渗透到教育教学各个环节,常抓不懈,持之以恒。教育学生树立强烈的安全防范意识,掌握安全常识,尽可能远离危险,防止意外伤害事故的发生,确保学生有一个安全、稳定、和谐的教育教学环境。接下来就学校校园的安全做如上安排:

1、各学校应有专职门卫、有来客登记制度、门卫制度,并且门卫室应配有安全叉、橡胶棒。

2、校园环境要整洁干净,围墙要整齐美观,垃圾池、果皮箱的布局要合理,校园要有指示标志,有适合学生身心健康成长的格言、警句。

3、教学楼应窗明几净,安全疏散通道必须畅通,并且有安全疏散标志,楼梯间应安装有合格的应急灯,每个楼层应有灭火器和消防拴。

4、教室桌凳摆放要整齐合理,教室至少应有两个以上出口,出口要畅通,避免课桌扎堆堵住安全通道出口。

5、实验室、图书室应有专人负责管理,应有消防设施,应有安全管理制度。

6、寄宿制学校宿舍应配备宿合管理员,制定相应的安全管理制度,宿舍楼梯间应安装合格的应急灯,宿舍每层至少有一个灭火器,宿舍要定时通风,随着社会的进步,人们对健康的理解日益全面和深入,对身体健康之外的.学校健康也越趋重视。

"学校健康"的术语和内容也通过各种途径为人们所逐步认识和了解,学校健康教育尤其是学生学校健康教育越来越引起人们的关注,不同年级的人有各自不同的性格特点,所以就有不同的学校健康教育。小学生正处于发展的重要时期,随着生理、心理的发育和发展、社会阅历的扩展及思维方式的变化,在学习、生活、人际交往、自我意识等方面,会遇到各种各样的心理困惑或问题。因此,开展学校健康教育,是学生健康成长的需要。

我校的学校健康教育的主要内容包括:普及学校健康基本知识,了解简单的心理调节方法,认识心理异常现象,以及初步掌握心理保健知识。

一、学校健康教育课程开设情况及在相关学科和工作的渗透情况

1、以课堂为主渠道,将学校健康教育渗透在各学科教学中。同时开发校本课程,包括心理训练、情境设计、角色扮演、游戏辅导、心理知识讲座等,旨在普及学校健康科学常识,帮助学生掌握一般心理保健知识,以增强学生的自我心理修养,培养良好的心理素质。

2、个别咨询与辅导。开设心理咨询室进行团体或个别辅导,对学生在学习和生活中出现的问题给予直接的指导,排解心理困扰,并将有关的心理行为问题进行诊断、矫治,帮助学生扫除成长中的障碍和烦恼。

3、建立学生心理档案。给部分有心理问题的学生建立心理档案,有的放矢发展学校健康教育活动,变被动为主动;帮助学生正确认识自己、帮助家庭更全面地了解自己的孩子、更好地教育孩子。

4、把学校健康教育贯穿在学校教育教学活动之中,把学校健康教育与教师的教、学生的学结合,注重发挥教师在教育教学中的人格魅力和为人师表的作风,结合新课改,努力构建民主、平等、相互尊重的新型师生关系。

 二、学校健康教育的组织实施

1、加强对学校健康教育工作的领导

学校成立学校健康教育工作领导小组,负责规划、组织学校学校健康教育工作的开展,定期研究并解决学校健康教育工作中遇到问题,并设置心理咨询室,定期对学生开展检查和督促,保证学校学校健康教育活动的积极、有效的进行。

2、加强学校健康教育师资队伍建设

学校将有计划地逐步建立一支以班主任为骨干的全体教师共同参与学校健康教育的师队伍,学校将为教师学习、培训有关学校健康教育知识提供必要的条件,定期开展知识讲座、理论研讨、案例分析、外出学习等培训活动,及总结、互相交流,提高教师学校健康教育的理论水平和实际工作能力。

3、发挥课堂主渠道作用,各科渗透学校健康知识

学校将采取有效措施促进学校健康教育渗透到学校的各科教育和日常管理中,成为全体教师面向全体学生的常态教育活动,要求各学科开展学法指导,促进学生对学习的兴趣、创设良好的课堂心理氛围,使学生乐学、会学。

4、确定工作重点,有针对性地开展学校健康教育

学校根据各年段教育工作实际及学生身心发展特点,按循序渐进的原则,有针对性地开展学校健康教育。

小学低年级主要包括:帮助学生适应新的环境、新的集体、新的学习生活与感受学习知识的乐趣;乐与教师、同学交往,在谦让、友善的交往中体验友情。

小学中、高年级主要包括:帮助学生在学习生活中品尝解决困难的快乐,调整学习心态,提高学习兴趣与自信心,正确对待自己的学习成绩,克服厌学的心理,体验学习成功的乐趣,在班级活动中,善于与更多的同学交往,健全开朗、合群、乐学、自立的健康人格,培养自主参与活动的能力。

作为一名老师,一名心理辅导员,如果不理解儿童的心理情感,不与他们真诚的相处,他是难以顺利开展工作的。随着社会的不断变化发展,人的心理也在不断地变化着。社会的因素,家庭的教育都给我们的教育带来了一定的难度,唯有积极探索,适应新情况,敢于面对新问题,才能不断地发现儿童的最新动态,走出一条与时俱进而不会落后的道路。 让我们每一个人都来关心、维护孩子的学校健康,让他们的身心都得到充分、健康地发展,成为建设有中国特色社会主义事业的有用人才。

教育资源均衡发言稿 篇4

尊敬的各位领导,老师们:

大家好!

俗话说:“编筐窝篓全在收口”,初四复习历来是各学校的重中之重。我亲身经历了四年毕业班复习的紧张过程,感受最深的是精诚团结的重要,即遇事相互交流,遇题共同探讨,有分歧时求大同存小异,彼此保持心胸宽一点儿,心态平和一点儿等等。学期刚开始,我和赵老师、李恒斌老师就制定了初四语文学习和复习的大体计划,期中考试前我们顺利完成了新课学习计划,即用半学期完成一学期的新课任务,这次考试,我们打破常规,考整册课本,题型和中考一致,由于学生模拟训练比较少,复习时间比较少,再加上多数学生书写习惯比较差、阅读写作水平整体不高、答题还不够规范,因此这次语文成绩不尽如人意也是在我们意料之中的,重要的`是让学生认识自己的不足,为学生敲一次警钟!

我们初四备课组的三位教师不会止步于现状,年前是一个复习的黄金阶段,我们会高度重视,发扬克服困难、不怕苦累狠抓教学质量的工作作风,明确本阶段的复习方向和重点,将工作计划到每一天,紧紧抓住学生,抓实教学常规,抓住每个细节,加强教育教学研究,充分、高效利用好所有可利用的时间,充分调动学生的积极性、主动性,卧薪尝胆、拼搏进取、苦干加巧干,确保中考中取得好成绩。我们的基本原则是以本为主,稳扎稳打;精选习题,精编学案;重视积累、突出读写;强调运用、鼓励创新;专题复习,加大模拟。

今后工作的重点:

1、潜心研究中考题,对考点了如指掌。

2、强调书写训练,做到“三清”“三不”:“三清”就是卷面清洁,字迹清楚,笔画清晰;“三不” 就是不写潦草字,不写异体字和不规范的简化字,不添减笔画。

3、狠抓基础知识的巩固,做到少讲精练勤检查。

4、在阅读训练中总结做题思路和方法,重视答题技巧和规范表达。

5、写作教学注重素材积累,充实文本内容,加强结构意识,点题意识,尽量打造一处亮点,写出真情实感。习作要力求做到题目新颖,构思巧妙,材料新鲜,细节鲜活,情感独特。

如何搞好语文复习,是一项教学技术,也是一门教学艺术,值得我们每一位语文老师去研究和探索。只要我们一切为学生着想,一切从学生的实际出发,扎扎实实搞好语文复习,相信学生的语文素养一定会在原有基础上得到提高,当然中考也就一定可以考出理想的成绩。

谢谢!

教育资源均衡发言稿 篇5

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家下午好!

我校即将迎来国家义务教育均衡发展工作督导检查,作为一名二中的班主任教师,深知它的重要性和肩上的责任。在迎国检准备工作中,一直积极配合学校,尽力做好学校布置的各项任务,俗话说"细节决定成败",在班级管理工作中显得尤为重要,只要我们注重细节,从小事抓起,一切工作都会得心应手,游刃有余。下面针对迎国检工作,谈谈我个人的'做法与体会。

一、班级卫生与班级文化建设

实行以卫生委员为中心,分管组长负责的值日制,每天安排值日干部检查卫生情况,做到室内外干净、整洁,桌凳摆放整齐、有序,不放过任何一个卫生死角,并每周五下午放学进行一次全面大扫除,要求全体同学共同维护教室地面卫生,每天及时清理并清洗垃圾桶,禁止学生带食品进入教室。在创建班级文化建设中,鼓励同学们积极参与,出谋划策,将班级特色与校园理念一起融合到班级文化建设中,使同学们感受到班集体的凝聚力与荣誉感。

二、学生礼仪

让学生学礼仪、知礼仪、做一个文明守礼仪的人。尊敬师长,待人礼貌,见到老师和来宾,主动上前行礼问"老师好"培养学生使用文明用语,每天安排学生课间值日,课后不得聚众喧哗,不能在过道追逐打闹,上下楼梯,礼让右行,自觉保持校园整洁,不乱扔垃圾,爱护学校公共财物,并且要求学生穿着合体舒适、整洁大方。

三、理化实验

积极配合任课老师做好每一堂理化实验。

四、午间唱励志歌、课后组织学生诵读

每天中午要求学生唱励志歌曲,通过歌声,传递正能量,同时可以让学生课前放松,放学后让学生诵读中学生守则、十禁止十倡导和二中校园文化理念,通过诵读,了解二中的校园文化—尚贤教育、提高学生个人素养。

五、赏识教育不体罚

用爱滋润每位孩子的心田,用心去关爱每位孩子的成长,学会用欣赏的眼光认可学生,尤其当我们看到那些成绩并不是那么优异的孩子取得了点滴进步时,毫不吝啬的赞扬他们,鼓励他们。当孩子们犯错时,做到不体罚,正确对待学生的错误,耐心的帮助孩子改正错误。

对我们教师而言,教师礼仪与精神面貌是迎国检的重要内容。教师的仪表服饰、言谈举止、待人接物及精神面貌,伴随着教育活动传递给学生们,给学生们最直接的影响,所以,从我们做起,给学生们树立好榜样。

迎国检工作临近,我将在校班子的领导下,带领班级全体学生高标准,严要求做好迎国检相关工作,以最好的姿态完成迎国检任务。

教育资源均衡发言稿 篇6

尊敬的教师和家庭代表:

下午好!

今天,我们齐聚一堂庆祝教师节。在此,我谨代表学校向全体教职员工致以诚挚的问候!向今天受到表彰的优秀教职员工和模范战士表示热烈祝贺!我要向今天前来观看大会并献花的优秀教师和模范士兵的家属表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

春天种了三千个桃李园,秋天果实累累。在过去的一年里,我们积极践行“育人成才”的办学理念,切实贯彻落实,尽职尽责。荆门市有以沈晋中为代表的默默无闻、敬业的优秀教师,以龚俊平为代表的钟祥市有以儿子般奉献、热爱生活的优秀教师,张红梅有以生活为基础的钟祥市爱人育人的优秀教师,以寇彦勤为代表的善于管理、勤劳执着的管理标兵,以杨小英为代表的全力以赴、务实落实的教育标兵,以王明兰为代表的扎根杏坛、投身教学的.教学标兵,以黄晓玲为代表的服务标兵,追求完美的服务标兵,以刘贤超为代表的爱家学校,无怨无悔的奉献典范,罗南是教育界一颗敢于追求、不断完善的新星。在这里,让我向你致以最崇高的敬意!

我还想借此机会感谢教学一线的所有老师。你和晨星一起升起,和月亮一起回来,把桃李撒向祖国的各个方向。是你使学校的社会声誉逐年提高。我要感谢教务处、政治教育处和教学部的同志们。你耐心细致,一丝不苟地处理复杂的事务,让学校的教育教学正常有序。我要感谢学校办公室、后勤办公室和工会办公室的同志们。无论得失,你都热情体贴。是你们为学校的教育教学提供了坚实的保障。你是师箫的脊梁和支柱,你是师箫的骄傲和骄傲!没有你无私的奉献,就不会有今天的小繁荣。请让我真诚地说:同志们,努力工作!社会的发展对我们提出了更高、更新的要求。如何构建一个稳定和谐的中乡真小是摆在我们面前的一个现实问题。下面,我想提出三点意见:

第一,加强师德修养,提高职业道德素质

建设一支师德高尚、敬业奉献的教师队伍,直接关系到教育教学质量的提高。每个老师都应该严格要求自己,以身作则,以身作则。言行应被视为学生的榜样。如果你教学生遵守纪律,你就不能在课堂上拿起手机打电话。如果你教学生努力学习,你就不能在工作中溜走。如果你教学生团结同学,你就不能和领导和同事闹事。每一位教师都应该热爱和服务学生,平等对待每一位学生,把他们当作自己的孩子,让每一位学生都能在教师的关怀下健康发展。每一位教师都应该把学校当作自己的东西,有忠诚教育的崇高境界,愿意做一个阶梯。每一位行政干部不仅要严格要求教师,而且要善待教师,为教师提供优质的指导和服务,让每一位教师为学校尽最大的努力。中国教师孙燕霞和她的丈夫和妻子分居多年。她克服了困难,默默地工作。她的课堂成绩有了显著提高。数学老师寇惠蓉不小心摔了一跤,伤了腿。她只休息了一周。她又站在讲台上。后勤部副部长曾庆红在夏天让妻子住院接受手术。他只在床上照顾了她十多天,然后就去学校参加基础设施项目的监督。水电工刘贤超(音)在夏季连续从事基础设施项目监理工作。感冒后,他回到学校监督工作。谢先勤,一位道德教师,为了不给领导和学校带来麻烦,几次推迟了手术。他在暑假特别安排了手术。范松,一位患有腰椎病的科学教师,常年系着腰带,工作依然勤勉。王梅、张爱华、陆辉、张红梅、张燕等老师克服困难,主动为联校顺利进行做示范。关锦岩、邓洪平、王光宇、张立军等同志勇敢地肩负重任,重返管理岗位,为学校的稳定和谐发展提供了正能量。还有许多教师住在小房子里,照顾学校。他们胸中有群体,但他们没有自我。他们是我们200多名教师的代表和缩影。他们的行为是高尚师德的最完美诠释,他们的行为是人生最宝贵的写照。

第二,加强专业学习,提高教育教学技能

教学质量的稳步提高有赖于教师素质特别是教师专业素质的全面提高。高等教育,硬文凭和令人羡慕的职称,但它不能教优秀的学生。一切都等于零。专业水平是指教育教学的能力。如果教师的专业水平不高,他们就永远不会有高的教育教学质量。教育局今年将开始组织教师专业水平测试,希望所有教师都能在不羞辱小品牌的情况下取得好成绩。因此,在公共和私人领域,我们必须加强学习,提高专业素质。

有人说:老师的知识是一桶水,所以他可以给学生一碗水。我欣赏这句话。蒋南翔先生说:教师不仅要成为一桶水,还要成为自来水和恒水。他们应该不断地把新知识注入学生的心中。我被鼓舞了。一桶水、自来水和普通水似乎是合理的,但它们是不够的。我们应该逐步教育学生会找到成长、提高和完善自己的水源。浇水是被动的、一次性的和短期的。寻找水源在很长一段时间内是积极有效的。坦率地说,这将有助于他们的终身发展。

第三,加强青年教师培训,提高队伍整体素质

青年教师培训是学校发展的长远规划。学校将优先发展青年教师,为青年教师创造更加有利的发展条件和成长环境。彻底改进教师和学徒工的工作,重视教师在教学中的地位和班主任的地位。最近,学校将举行教学和班级教师访问,并在去年评估教师和学徒的有效性,使师傅有一些责任感,学徒有紧迫感。不断加强对青年教师的指导。学校相关职能部门要加强跟踪、倾听、评价和指导,加强对各项要求落实情况的检查,评价先进性,设置标杆,引导青年教师。本学期,我们将实施青年教师培训项目,开展青年教师教学技能竞赛,评选钟祥实验小学十大青年教师,尽可能为青年教师提供成长平台,让他们尽快脱颖而出!

老师们,同志们,既然我们选择了教师这个职业,让我们继续发扬艰苦奋斗的优良传统,共同努力,团结奋斗,为学校的稳定和谐发展做出贡献!

最后,祝大家节日快乐!

教育资源均衡发言稿 篇7

亲爱的各位同事:

大家好!

首先,非常感谢各位领导在百忙之中抽出时间参加我校的教学质量研讨会,指导我校的教学教育工作。很高兴,在这阳光灿烂的日子我们坐在一起探讨教学质量的提高。今天,在这里我们可以畅所欲言,博众家之长为我所用。

近年来我校教学质量在低谷徘徊。但上学期我校教育教学工作在局领导的关心下,在各位科任老师的共同努力下,取得了一定成绩。成绩与失败都已经属于过去,未来考试战鼓又已擂响。怎样才能提高教学质量,怎样才能创造辉煌,怎样才能实现梦想,这是我们现在正面临的问题。为了以后更好的教学,我对我校上期期末考情况进行简单的分析,以便我们能根据情况及时调整教育教学方法,制定落实各项补救措施,促进教学质量提高。

通过教育局下发的质量评价表比较分析,我们可以看出:我们学校个别班级的个别科目的平均分比较低,部分学科严重低于全县平均分;通过对比优生率和差生率,我们可以看出我们的`优生率较低和差生率过高;我们可以看出造成我校教学质量难以提高的主要原因是我们在培育优生和转化差生方面做得不够好,影响了我们学校整体教学质量的提高。从现实情况我们可以发现:

语文:学生课外阅读量过少,阅读理解能力与写作能力还有待提高。学生的书写不够工整。

英语:学生在家里缺少学习环境,学校学习的氛围不浓。学生只在课堂上讲英语,课后很少听到他们讲英语。两极分化严重。

数学:整个学校数学成绩向来不佳,学生基础不好。学生学习数学习惯不好,审题能力有待提高,思维不够活跃。

科学:学校的教学遗弃有限,很多实验都没法做,学生动手能力差。

针对以上问题,学校将从以下这几方面着手,抓细节,重过程,求实效:

1、抓好教育教学常规管理,落实认真备课、认真上课、认真批改作业、认真考试、认真辅导和认真反思。

2、抓好每次考试,要求进行单元测验。并对考试成绩进行收集和统计,重点查看检测的平均分、优生率、差生率等情况,有针对地进行家访。

3、利用班会课的时间,组织中高年级学生进行学习方法的交流,使学生学习方法科学而合理。

4、坚持抓好课堂考勤,向课堂要质量。我们学校坚持每节课考勤制度,实行师生双向考勤,杜绝缺课现象的发生。

5、加强班级管理,创设良好环境。激发学生学习兴趣,养成良好的学习习惯,形成团结合作,相互学习,相互促进,共同进步的良好班风和学风。

6、多组织学生竞赛,培养学生的学习兴趣,养成良好学习习惯。本学期我们已组织了优秀作业展及英语书写比赛,接下来将进行趣味数学比赛和课外知识竞赛。

7、要求教师了解学生学习情况,制定落实帮扶计划,完成帮扶任务。我们各学校要掌握班级学生学习情况和部分学生出现“败科”现象。根据具体情况制定帮扶计划,要求每个教师帮助一名或几名学生,关心爱护他们,帮助辅导他们,增强他们的自尊心和自信心,培养他们的学习兴趣,让他们走出困境。

8、建立更为科学合理的激励机制,充分调动教师的积极性。

教育资源均衡发言稿 篇8

尊敬的各位领导,老师们:

大家上午好!

现将我校20xx年的工作思路向大家汇报如下:

一、安全第一,努力打造平安校园

新学年,我校安全工作要继续完善制度、落实责任、规范操作、加强监督。时时讲安全,事事讲安全,大会讲、小会讲,逢会必讲;认真排查安全隐患,严肃考核纪律,加大奖惩的力度,确保不出安全问题,努力打造平安校园。

二、促进学生全面发展,营造文明校园

新学年,我校继续要秉承“先成人,再成才”的教育理念,坚持德育为首,促进学生全面发展。继续深入培育和践行社会主义核心价值观,通过团委、班主任及任课教师对学生进行爱祖国、爱家乡、爱党、爱集体教育;继续挖掘传统文化,丰富学生的精神素养;深入开展养成教育,培养学生良好的学习、生活、交往习惯。深入开展文明礼貌月教育活动,塑形象,创标兵,让学霸闻名校园,让校霸欺凌没有市场,形成优良的校风,营造文明校园。

三、狠抓教育教学,全面提高教育教学质量

新学年,我校将继续完善教师全方位考核制度,激发全体教师的干事创业的积极性;认真落实《xx市教学常规管理办法》,加强教学常规管理,依托畅言通教学平台,向四十五分钟课堂要质量。希望通过努力,今年中考成绩再创辉煌,抽考成绩再上新的台阶。

四、搞好艺体工作,打造特色学校

新学年,我校将依托发展学校“齐风鲁鼓”、“足球”两大特色,打造特色学校,带动学校的艺体工作的开展。目标是全体师生参与,打造特色学校。并且通过特色学校的'创建,发展学校艺体工作。

五、抓好学校管理,争创市级规范化学校。

创建教育均衡县工作结束后,我校把学校发展目标定位于“创建xx市规范化管理学校”上,新学年伊始,学校将狠抓内部管理,规范教育教学行为,严格要求,落实责任,努力提升学校品牌,实现学校管理城乡零差距。

六、进一步加强师德教风建设,打造优良的教师团队。

新学年,我校将深入开展师德教风建设,加强法制法规的学习,评比四有教师和四有4、加强资源室建设,为全纳教育提供物质保证。我们在英国救助会儿童、全纳教育项目的支持下,6所项目学校均按要求建起了资源教育室,并按要求配备了设备设施。资源室文化建设充分体现全纳特点,有利于问题学生的矫正与教育。

5、积极开展全纳教育探究性活动。各项目学校将全纳教育贯穿于学校的各项活动之中,贯穿于学校工作的始终,不仅在课堂教学上体现全纳理念,还在班队活动,升旗仪式等教育活动上体现全纳理念。塔水一小还成功申报了县级科研课题《全纳教育视野下特殊教育需要儿童的支持性策略路研究》,并正式开题。

全纳教育在我县启动一年,我个人感觉有如下变化:

1、全纳教育正在被领导重视,社会关注,学校认可,教师接受,正教师中产生共鸣。

2、校长、教师的教育理念得到升华。“全接纳、不排斥、有发展”的教育思想得到彰显。

3、“有教无类”的教育公平追求得到体现。

4、学生学会了自尊自爱、团结合作、友爱互助。

5、资源教师基本掌握了全纳教育的工作方法和技巧。

6、全体老师的敬业精神得到进一步提升,爱心进一步激发。

思考

1、扎扎实实开展好全纳教育工作。

2、在非项目学校推广这种“个别化教育模式”。

3、建立全纳教育教学资源平台(课件),达到相互交流、资源共享。

4、建立全纳教育教研基金。

5、编佣全纳教育教师工作札记》或《爱,让每个孩子健康成长》。

教育资源均衡发言稿 篇9

尊敬的各校领导:

大家好!教学质量是学校的生命线,也是社会关注的焦点,我校根据学校实际情况,紧紧围绕“如何提高教育教学质量”采取了一些措施,特别是xx年春季学期开启寄宿制管理模式,实行封闭式管理和开放式教学,取得了成效。现将情况汇报如下,不妥之处请批评指正。

一、采取的措施

采取的措施:

(1)积极研读领悟上级文件精神,结合我校实际,付诸实施;

(2)对我校学生现状进行定期分析,科学规划。

(3)加强封闭式寄宿制管理力度。

(4)成立学生自主管理委员会,加强学生责任感。

(5)不断优化教师资源配置,人尽其才,施己所长。

(6)大胆创新,试行走班制分层教学管理模式。

(7)加强优质生源的培养,加大后进生、差生的业余辅导力度,夯实成绩。

(8)强化学校常规管理力度。用细致的管理助力教育教学。

(9)利用学校优质资源,着力打造好学生、好老师;积极学习外围优质学校管理和教学经验。

(10)定期组织开展家访活动,加大家校结合力度,共同监督管理。

(11)关爱留守儿童,成立了“留守儿童之家”。

(12)着眼实际,融合乡土文化办学。

(13)加强课堂教学创新,努力提高课堂效益。

二、不足与对策

如何解决制约农村初中教育教学质量提升的“瓶颈”,我根据近年来的实践与探索,结合农村中学办学的实际,认为应该重点注意以下几个方面:

1、加大教学过程管理,全面提升教学质量。教学工作最直接的是通过各科教学来完成的,而教学质量则是各学科教学质量的综合体现。因此,管理要细,细中求质量;学校教研要实,实中求效益。

一是向常规管理要质量。要用教学常规来规范学校的教学管理和教师的教学活动,制约和纠正一些学校中存在的'单纯突出智育,片面追求分数的现象,杜绝教师不认真备课、上课,对学生放任自流的倾向,使教学质量得到基本保证。要抓好学校教学管理常规,分管校长、教务处要职责分明,规范操作,如制定教学计划,安排课程表、作息时间表、阶段性考试、质量分析与评价教学成果,总结与推广等要加强督促检查,加强课堂实效性,坚决防止做表面文章;要抓好教师的教学常规,如撰写学科教学计划、备课、上课、批改作业,课外辅导、质量测试与分析等方面要有具体的要求和细则;要抓好学生学习常规,如预习、听课、复习、练习、考试等方面要着重培养学生良好的学习习惯,提高学生的学习能力和学习效率,切实减轻学生过重学业负担。

二是向课堂实效性要质量。要强化它的职能,充分发挥它的作用,把落脚点放在提高课堂教学效益和质量上来。具体策略是:一是要增强学生的主体意识。教师要唤起学生的求知欲望,教给学生思路,指点学习方法,让他们兴趣盎然地参与到教学全过程中来,经过自己的思维活动和动手操作,积极主动地获取知识。二是要实现课堂教学的整体优化。课堂教学要将传授知识、培养能力、思想教育、心理品质、身心健康等教学目标融为一体,相互渗透,使影响课堂教学的各种因素对学生产生最佳的整体效应,因此,课堂教学必须做到“四个优化”,即:教学目标、教学内容、教学结构、教学反馈的优化。教学反馈是实现教学过程整体优化的关键措施,教师要乐于接受反馈,善于根据学生的一些外部表现推断他们的内心世界,同时,要对反馈作出及时处理,以指导教学节奏,调整教学进度,改进教学方法,使课堂教学的全过程始终朝着预定的教学目标运行。

2、加大教学质量监控力度,强化过程监控与评价。要进一步健全教学监控与评价体系,加大教学质量监控力度。以规范办学行为,提高管理水平,提升教师素养,促进课堂改革,实现均衡发展为目标,以提高教学质量为宗旨,以过程性、效益性、发展性三项评估指标为主线,以过程监控与结果分析并举、随机抽查与定期视导相结合、自查自评与他评互查渗透、以教学质量监控奖惩制度为手段,建立健全教学质量监控机制,全面科学地对学校教育教学质量予以评价,促使学校全面扎实推进素质教育,全面提高教育教学质量。

3、加强教师队伍建设,提升教师整体素质。一是建立健全机制,强化教师主人翁责任感。二是营造学习氛围,倡导终身学习理念。开展“校本培训”,尽可能多提供走出去开阔眼界、学习提高的机会,开展“比教学”活动,提高教师的专业水平。

4、办好家长学校,提高家教水平。充分利用有限资源办好家长学校,充分利用新闻媒体向社会广泛普及家庭教育知识,推广家庭教育的成功经验,帮助和引导家长树立正确观念,掌握科学方法,提高科学教育子女的能力。

以上是我对提高农村中学教学质量的一些思考。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,如何更好地把农村的教育教学质量搞上去,还有待我们进一步去探索、去总结。

教育资源均衡发言稿 篇10

尊敬的各位:

围绕全县教育系统“讲质量,做教育振兴的推动人”的工作要求,强化“质量是中心、是根本、是命脉”的核心意识,以全面提升教学质量为目标,旗帜鲜明抓质量、提质量、优质量,努力开创学校发展的新局面。

学校围绕落实双减,促进学校发展,从四个方面来提质增效:

一、师生共识要质量

1、落实制度保障。建立健全《“双减”政策下教学质量提升实施方案》《“双减”政策下教学质量考核奖惩评价方案》,将质量考核纳入干部提拔推荐,实行一票否决制;将质量考核纳入绩效,让质量优异的教师多劳多得;将质量考核纳入评模选优,向上级推荐教学质量优异的干部、教师。

2、传导质量压力。教学工作是“一盘棋”,需要统一思想与步伐,学校充分利用每周教师例会及教研专题时间,强化“质量是中心、是根本、是命脉”的核心意识,让每位教师明确教学工作是中心,教学质量是老师立身之本,要求每位老师根据班级实际情况确定工作任务、工作内容,有目标、有计划地开展教学,提升教学质量。

3、争创榜样标兵。学校努力营造“比、学、赶、超”的氛围,让学生争创榜样标兵,每周利用国旗下讲话、班会等时间进行常规教育,组织各种学科类和非学科类比赛,每次比赛后都大张旗鼓进行表扬表彰,把表现优秀的学生照片张贴在校园“笑脸墙”和光荣榜,让每个孩子都展示自己特长的机会,提升学生的学习信心,增强榜样的力量。

二、科学管理强质量

1、抓质量分析。按年级组召开质量分析会,谈经验、找原因,定措施,抓整改,确保教学质量稳步提升。

2、抓心理健康教育。实施学生心理健康促进计划,做好科学识别、实时预警、专业咨询和妥善应对,让每个孩子阳光生活,快乐学习。

3、抓劳动教育。指导并安排学生参加适当劳动,持续开展学生劳动素养发展状况监测,让每个孩子认识到劳动不易,让“要我学”变“我要学”。

4、抓常规管理。坚持一月一次全面检查、一周一次例行检查和学校领导随机抽查相结合,有检查必有总结,有总结必有通报,在检查与通报中,使每位教师看到成绩,明白不足,扬长避短,把每次常规检查的结果与教职工绩效挂起钩来,促使每位教师认真落实教学常规,努力提高教学质量。

5、抓课堂管理。针对语文识字教学、阅读教学、作文课教学及数学应用题教学、数学广角教学等重点内容和章节进行先自下而上再自上而下的集体活动,教师人人参与听课评课,突破难点,提高效率。

6、抓辅导管理。教师根据班级学生学习的个体差异,充分利用课后十分钟、课后延时服务时间对学生进行针对性的辅导,让每位学生不“掉队”,实现“一个也不能少”的目标。

三、教研定位提质量

1、勤培训。学校除大力支持全体教师参加县级以上各种培训外,还加强了校本教研培训工作。

2、勤研讨。每周二、周四为教研活动时间,每次教研活动,都做到有研究主题,有中心发言人,有发言材料,有教研记录,寻求学生学习能力、学习习惯的`突破。

3、勤示范。名师请进来,邀请县教研训团队成员、教学片区和党建共建片区名师到学校开展教学活动;骨干作示范,每周二和周四集中开展教研活动,让骨干教师多示范;人人勤展示,每位教师每学期安排一次公开课活动,展示自己教学活动。

4、勤帮扶。学校成立“青蓝结对帮扶”小组,开展青年教师成长课活动和以老带新一帮一活动,通过听、讲、评,促使青年老师尽快成长。

四、学生活动优质量

尽管学校规模小,学生人数少,但我们组织的学生活动多,基本上每周有学生比赛活动,各种各样的比赛活动让不同的学生发挥特长,发现优点,找到自信。

1、学科知识竞赛。语数英学科根据学科知识点组织低年级拼音识字、查字典、背古诗、找规律、绘本故事阅读比赛;高年级诗词背诵、整本书阅读、作文、奥数、单词听读写等系列比赛活动。

2、多彩课后延时活动。学生根据自己的兴趣爱好,自愿参加学校的花样跳绳、篮球、乒乓球、羽毛球、绘画、剪纸、朗诵、书法等多彩课后延时小组,丰富学习生活,锻炼学生能力。

3、文体比赛。身体是革命的本钱,学校除了确保学生正常的文体活动时间和项目外,结合传统节日开展“六一”文艺汇演、冬季运动会等集体,同时积极参加县级组织的各种文体活动比赛,努力让学生“优质发展”,让每个孩子玩得愉快,学得踏实。

教育资源均衡发言稿 篇11

尊敬的各位,亲爱的老师们:

大家下午好!借用今天例会的时间,举行织金县第四小学20xx——20xx学年度第一学期优秀教师教学经验交流会,大概需要一个小时左右的时间,在这里,首先说声抱歉。

冰心老人曾说过:“教师的现在,就是学生的未来”,我们教师工作的质量关系着未来人才的质量,每一个家庭乃至整个社会都对我们寄托着殷切的期望。今天,我们在这里举行优秀教师教学经验交流会,是搭建一个相互学习的平台,彼此取长补短,目的只有一个,教得轻松,学得快乐。

根据安排,今天下午将有6名老师与我们共同分享他们育人的经验与教育的智慧,首先有请组的付志琴老师上台发言,大家欢迎。

感谢付志琴老师充满激情的肺腑之言,是的,在教学中,只要我们调整好自己的心态,用真诚和友善的态度去面对一切,我们就会发现,每一个孩子都是上帝馈赠给我们的“天使”,只要我们用心去和孩子相处,我们的生活总会充满意想不到的惊喜。

老师们,在语文教学中,教学可能是最让人头痛的事,下面,掌声有请四年级组的李艳老师,让我们共同聆听她在教学中的所作所为。

听了李艳老师的发言,对我,我觉得是一次“x”的过程,我也曾上过语文,也曾头痛过教学,我想,以后如果有机会再从事语文教学,今天李艳老师不吝赐教的对我肯定有用。

老师们,我们常说,教学是一门永远都有缺憾的'艺术,下面,有请组的李林老师上台交流他在教育教学这片沃土中的成长历程。

从李林老师的成长历程中,我们感受到,老教师宝刀未老,积累了丰富的经验,也收获了丰硕的成果,奋力拼搏的同时不忘言传身教;年轻教师朝气蓬勃,虚心钻研的同时不忘及时。这是一种的传承,同时,更是我校青蓝工程的一个亮点。

下面,有请组的王雪松老师上台交流。兴趣是的老师,低年级的课堂,只要有了兴趣的先行,所有的期望都是可以产生的,再次感谢王雪松老师精辟的发言。

学校的主阵地是课堂,课堂质量的有效性直接影响着教学质量的高低,有请组的韩大江老师上台,谈谈他在提高小学数学教学质量方面的一些做法,大家欢迎。

对,韩老师的最后一句话足以我们提高教学质量的方法,想方设法调动学生的积极性,让学生主动参与教学,只有这样,我们的教学才是高效的教学。

大家老师都知道,从前个学期开始,我们学校就掀起了的潮流,看着舞台上表演英语剧的学生,我们都感到非常的欣慰,在这些成功的背后,注入了我们英语老师的多少汗水,掌声有请廖红英老师上台发言,我们在座的老师愿意和你一起分享你在英语教学中的苦恼与快乐。

是的,路漫漫长其修远兮,教学成果需要汗水和智慧的浇灌。我们的6位老师为我们深情款款地介绍了自己的教学之路,用他们的教学历程给我们了很好的借鉴。让我们再一次以热烈的掌声感谢她们精彩的发言。

接下来的环节,掌声有请彭校长为这次活动作发言。

正所谓“他山之石,可以攻玉。”只要我们在实践中勤探索,相信每位老师都能找到一套即让自己教得轻松,又让学生学得快乐的。最后我宣布织金县第四小学20xx——20xx学年度第一学期优秀教师教学经验交流活动到此结束,再次感谢各位的参与!

教育资源均衡发言稿 篇12

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

承蒙各位领导和兄弟学校的关心,今天有幸与大家分享自己在学校管理中的点滴体会,不妥之处,敬请批评指正。

曾经读过这么一段话:当前中国教育最大的危机不是教育本身,而是没有真正的“校长”办教育。之所以这样说,是因为现在的校长除了承担一些本不应该承担社会角色外,还有对校长职业定位的错位和对教育理想与追求的缺失。作为校长,如何带领学校不断发展、取得更大的成绩呢?结合我校工作实际,我们认为,应该学会做到以下三点。

一、办教育必须学会在逆境中坚守、破局

顺境中办学,谁都会办得风生水起。然而在逆境中坚守、破局是非常困难的。曾几何时,由于中间环节的导向错误,一部分人误把职业培训当成职业教育,弱化职业教育的教育功能,要走极端的纯之又纯的职业教育之路。那时,在广大家长望子成龙、望女成凤,盼望孩子“金榜题名”,把高考作为孩子成才唯一选择的思想尚未彻底扭转的情况下,我校办学举步维艰。生源数量少、质量差,教师的积极性被严重挫伤。我校在客观分析县情和校情的基础上,提出了大力发展综合高中,坚持“成人和成才两手抓、两手都要硬”“升学和就业两条腿走路,两条腿都要迈得坚实”的办学思路。思路决定出路。这一办学思路的提出,我校中职招生难的困局得到了破解,近年来一直保持着千人以上的招生规模。试想,如果没有在逆境中的坚守,无视家长们“成龙”、“成凤”的需求,得不到群众的认可,一个偌大的职业学校招不到学生,就永远破不了职业教育招生的困局。没有人气的学校,再是什么国家级示范、重点,又有何用?不就是资源浪费吗?再者说,没有了职教生,谁来获益于职教?谁又能宣传职教?如此只能是恶性循环,办纯之又纯的职教只能是葬送了职教。千道理万道理,发展才是硬道理,老百姓满意才是真正的道理。

二、办教育必须要学会调动教师和学生的两个积极性

常言道,一个人浑身是铁,也打不出几个铆钉。校长绝不能只唱独角戏,而要和全体师生一起演奏出和谐的交响曲。“两个积极性”中,教师的工作积极性是根本,它影响并在很大程度上,决定着学生学习积极性的发挥。教师的激情能够感染学生,那教师的激情由谁来感染?当然是学校的管理者!教师毕竟不同于机器,他们的工作也不是机械运动,他们的活动轨迹、思想动态,可以说千变万化。情绪愉快时,即使工作再繁重也无怨言;心境不佳时,哪怕是举手之劳也会计较。校长的一句平常问好,一次拉家常的谈心,一次座谈讨论,甚至一杯清茶,他们都会看在眼里,暖上心头。要想驾驭好教师队伍,最好的办法就是将心比心,以诚待诚。教师的工作从早到晚,紧张繁忙,满负荷运转,的确辛苦。他们不仅有物质需要,更有精神方面的需求。一直以来,我们都努力从工作条件、职级晋升、身体状况、婚丧嫁娶等细微环节去了解他们、关爱他们、服务他们。教师生病主动探视,家里有事前去慰问,能亲自到场不用他人代劳。当一位学校的管理者在思想上对学校的发展用心的时候,自然就会在管理当中考虑到教师的利益,处理好教师的利益就等于驾驭了教师队伍。

教师的热情和干劲一旦调动起来,工作起来也是很能拼命的。他们也会“以爱育爱”,以自己的赤诚之心去关爱学生,教书育人、为人师表就不会仅仅停留在口头上,教学质量的提高也不再是一句空话。校长、老师和学生的爱融汇在一起,也必将使校园朝气蓬勃。

三、办教育要密切关注国家政策导向,因势利导,做好发展文章

多年来,职业教育总是处于“上热下冷”、“官热民冷”、“内热外冷”的怪圈之中。尽管多年前,大家就在呼唤职教的春天。XX年后,更是被众多职教人理解为职教的春天已经来到。可那时的春天是早春二月,春寒料峭,感觉不到温暖,倒是有丝丝寒意。然而,今年,高考制度的改革如暖暖春风,让我们感受到职业教育的春天真的来了,而且是阳春三月,暖意融融。

今年教育部在落实全国改革精神时,探讨了教育改革,突破口就是高考制度改革。改革后,高考有两种可供选择的模式。第一种模式就是现在的高考,即学术型人才的高考,仍延续过去的考试时间及办法,每年的6月7日、8日两天考试。第二种模式是技术技能人才的高考,考试内容为技能加文化知识,不再与普通高考“陪绑”,考试时间提前至每年的3月份。安徽和山东两省今年就作了试点,部分高等院校可以自主确定入学标准、自主进行入学考试(测试)、自主实施招生录取。也就是说,学生考哪所学校,直接到报考学校参加考试,录取自主权也由高校决定,到四月中旬对口高考本科录取工作就已结束。由于分成这样的两类考试,技能型高考(本科)录取人数大幅度提高。去年我省职对口本科计划招生数只有xxx人,今年就扩大到xxxxx人,翻了近一番。高等院校的自主招生规模扩大后,自主招生的院校多了,自主招生院校的招生数多了,再加之各自主招生院校的招生时间不同,考生参考次数也就多了,这“三多”可以圆更多的、原本无望进入高等院校的中职生的“大学梦”。 也就是说,XX年高考制度的改革,使得中职生进高校的机会更多了。

为了让这项“改革的红利”惠及更多的孩子,今年5月份,我校组织召开了“XX年高考成果汇报暨高考制度改革研讨会”,邀请了县教育局领导,以及全县各中学校长、初三年级班主任参加。希望通过他们,把最新的高考改革政策传达给每位初中毕业生,让更多的.孩子享受到职教发展的红利。今天,利用这样的机会,我也向在座的各位领导和同仁们真诚地说声“谢谢”!感谢你们对处在人生十字路口的初中毕业生的人生规划所进行的正确引导、合理化建议。因为有大家的关心和支持,使得今年我校超额完成了既定的xxx人招生目标。目前,报名注册的学生数已达到xxx人。

同时,中高考也是捷报频传。我校职高毕业生在参考人数极大萎缩(仅xxx)的情况下,考取了xx位本科生,录取比例高达36%。全省本科招生数1564人,我校占了6%。要知道,全省同类职业学校有xx多所,县、市、区也有xxx多个建制单位。按常理,我们能达到1%都是大胜利,何况6%?另外,在今年对口招生的12大类(13个专业)中,我校有三个专业夺得全省总分第一,像建筑、财经这样的专业在普通高考中也是热门专业,能考上都实属不易,何况职高生呢。前不久,在市局召开的职教工作座谈会上,市局分管领导对我校赞誉有加,5次表扬了县职高,特别指出普通高中学校能考取xx个二本院校学生都很难。我校普通高考也圆满完成了上级为我们下达的任务数,收到了县局领导的祝贺信息。中考更是有了历史性的突破,从去年全县的第53名上升到今年的第xx名,大幅度提高了37个位次。今年,我们学校职对口高考、普通高考、中考都取得了较好的成绩,可谓是“三喜临门”呀!

各位领导、同志们,学校的生机与活力来自于责任与使命的自励,来自于生存与发展的自觉,来自于改革与创新的自悟。对于已过不惑之年的我来说,初为校长的新鲜与好奇早已远去,更多的是和老师们一同艰苦奋斗后的踏实与思索,以及对未来的憧憬与期待。在最后,我想用陶行知先生的那句“用整个的心去做整个的校长”和大家共勉。让我们一起努力,为教育事业做出更优异的成绩!

谢谢大家!

教育资源均衡发言稿 篇13

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!能够再次站在这里向各位领导、老师们汇报一下我的班级管理工作,我深感荣幸!今天我汇报的题目是“工作贵在创新,创新贵在落实”。下面我就近三个月有关教学方面的班级管理心得向各位领导、老师们汇报一下:

第一,采用分层次任务驱动的教学模式。

明湖高一四个A班,其实力并非多强,尖子生的确尖,但是后进生也不少,任课教师要兼顾整体,于是出现了“尖子生吃不饱,后进生吞不下”的尴尬局面。为解决这个问题,我采用分层次任务驱动的教学模式:

1、根据考试成绩,分学科把各科成绩按照降序排列,分ABC三个系列,每个系列选择一名同学作为该科课代表,这样每个学科就有了三个课代表,分别代表三个学生团体的利益。我给这三个课代表分配不同的任务,使其各司其职,职责分明地成为任课教师的左膀右臂。

2、任课教师根据课标加大课堂容量,无论课上讲授还是课下作业布置也分ABC三个等级,使不同系列的同学完成不同任务即可。

3、张贴每个学科的ABC分层表,让每个学生知道自己在哪个系列,然后用统一的表格打印填写后贴在自己课桌的右下角,这样自己哪个学科属于哪个系列也就一目了然了。

4、每进行一次大型考试系列更换一次,这样学生就明确知道了自己哪个学科差,进而制定目标向更高系列前进。

  第二,进行感恩励志教育。

学校平均每两周过一次大周末,即学生回家一次,学生周日返校后晚上前两节课播放感恩励志电影,如《暖春》、《阿甘正传》、《肖申克的救赎》等,第三节课利用提前准备好的作文纸写观后感,第四节课开主题班会时要把电影评论作为班会的一部分,让学生登台自由发表见解。周一把作文交给语文老师,待语文老师精心批改后选取前十五名优秀作品更新教室外墙励志宣传栏,我把该宣传栏命名为“捻手书规范,信手铸经典”,每两周更新一次。

第三,加强班级学习小组建设,开展切实有效的“班级青蓝工程”。

班级共分六个学习小组,为前后八位同学组成,设一位大组长,前后四人为一个小组,设一位小组长,大、小组长均为品学兼优的好学生。这样班级内就有了六位大组长,十二位小组长,每三个同学就有了一位老师,有了疑难问题先小组内讨论,无果后交由大组长,再无果交由课代表,课代表为学科优秀者,如再无解题思路直接交由老师讲解。所谓班级“青蓝工程”是指小组内三个同学向小组长拜师,组长坐在前面椅子上,组员站在椅子后面拍照,做出大的宣传栏对外张贴。然后根据每次考试组员的进步情况进行量化给于该组相应的奖励,比如组员三盒纯奶而组长要发两盒,以此激发学生勤学好问的品质。

  第四,全面落实全员育人教育活动。

1、按照学科互补原则给学生分配导师,比如英语单科相对差的按照3:7比例分配强弱,即30%学员为英语优秀者,70%为英语较差者。这样英语较差的同学就可以更大程度上接近其任课老师进而增强该学科的学习兴趣。

2、体育课每周都有,利用隔周的一节体育课搞全员育人活动,一般和没课的任课老师一起按照级部既定安排在操场搞一些师生交流活动,如跳绳比赛,踢毽子比赛,足球赛,篮球赛,定点投篮,螃蟹走等活动。

第五,努力打造高效课堂,尽量减少课堂精力流失率。

学生成绩的提高离不开每天七节正课,但是不少同学课上极易走神,无法保证紧跟老师思路。在老师提问时,原本记得很好的知识点一站起来大脑一片空白,不少老师会说这是紧张所致,我认为不全是。我做了详细的调查,学生走神的直接原因是没有带着问题进课堂,即课前根本没有系统预习。学习效率低下,光复习和作业时间都不够用,根本没时间预习。所以课下复习功课的效率至关重要!我给该“效率”下了个定义:单位时间内领悟并掌握的道理的个数就叫做学习效率。所以三分钟见不到解题思路就要与同学交流,绝不能死死咬住一个难点不动,实在不会也可看一下同学的作业,我认为把别人的作业写在自己的本子上并搞懂了不叫“抄袭”,这叫“借鉴”,抄了却不搞懂只是应付老师批改才叫“抄袭”。这样就能提高课下复习效率,进而有了时间进行学科课前预习,然后带着问题进课堂,课堂之上就能牢牢抓住老师思路,努力捕捉老师在什么地方解决自己课前预习的盲点和疑点。

第六,结合主题班会进行理想教育,然后确立远期和近期目标。

1、我们的学生缺乏理想的可不在少数,近几年来“大学无用论”、“大学毕业即失业”、“大学生就业难”等的消极言论风靡互联网,不少学生也深受影响。所以帮助学生尤其是高一的新生树立考取211或985等重点名校的理想是班主任工作的首当要务。我在网上下载了很多高一新生励志理想课件,进行精心的整合,同时下载一些励志理想视频插入其中,如:北大才女刘媛媛演讲视频,撒贝宁主持的开讲啦,一些全国名校的宣传视频等。学生看了深受教育,然后趁热打铁帮助同学树立远期目标:选择一所自己心仪的大学作为目标写在专门准备好的便签上,然后贴上自己的一寸照片贴在外墙宣传栏里,以此进行理想教育。

2、帮助学生树立近期目标,如:距离两个月后的年终期末考试,自制纸片包括年级进步名次,每科的前进计划如要进入ABC哪个系列等,然后自定如果没能达到的自罚措施,最后张贴在外墙宣传栏里。

第七,认真落实家长会和家长听课制度。

每次考试后,分批次召开家长会,每次来六位家长,这样能够更方便地和家长面对面交流学生情况。根据学校要求安排家长到班听课制度,家长可能听不懂,但是家长的到来给学生和老师带来了些许的压力和信心,老师会更精心地备课,学生会更用心地听课,这在无形中提高了课堂效率。

  第八,狠抓两休和三餐。

两休和三餐是学生学习的生命线,两休的质量直接决定学生的学习效果,所以中午12:30和晚上的10:30必须要求学生静静地躺在床上休息,假若睡不着就在脑海中“放电影”,回忆当天从上午第一节课到下午最后一节课老师所讲的内容,努力去回忆,部分回忆不起来的就隔过去,这样慢慢就睡了。三餐也是学习的生命线之一,不少学生早晨起床直接去教室,随便让同学捎些食品就在教室凑合了,这是绝对不允许的。没有足够的营养学习一定跟不上,所以我要求学生一日三餐必须在餐厅就餐,一天至少要吃两个鸡蛋外加一盒奶,所以我要求家长每月至少给学生送两箱奶。班级成绩的取得证明我的这种做法是正确的,学生生病的越来越少,而学习精力却越来越好,学习效率明显提高。

  第九,实时掌控班情,定期召开协调组班级交流座谈会,形成正规简报下发给各位老师并在班级内张贴。

每次大型考试后,比如月考后,选择一天下午课外活动时间召开师生交流座谈会。分别在ABC三个系列中各选五名同学作为班级代表,事先让这些代表同学在班内召开各系列会议,把大家的意见和想法提出来形成文字,然后由代表在座谈会上提出来与老师们交流,共同寻求最好的教学思路,我认为班和班之间和自己的孩子一样绝对是不同的。每个班有每个班的`班情,同一个班不同发展时期班情也是不同的,作为班主任必须时时把握自己班的班情,就像了解自己孩子的喜好一样找到自己班级的平衡点,于宏观处统领全局,于微观处细分差别,因势利导,循循善诱,科学合理地推动班级工作的开展。

总之,一个好的班主任不光可以决定一班孩子的命运,还可以左右协调组全体任课老师一年的荣辱。无论一个多么优秀的任课教师面对一个不成器的班级也只能望洋兴叹,无论一个原先多么消极的任课教师面对一个激情洋溢、斗志昂扬的班级也会为之感染,进而在成就整个班级的同时成就自身。学校把明湖最好的班级交在我的手中,这是一份信任,更是一份期待。我将义无反顾,责无旁贷地把班带好,竭力不让五十八个家庭失望,竭力不让跟随我干的九位任课老师失望;竭力不让信任我的领导失望。我将继续全力以赴,在开拓中创新,在创新中落实,在落实中进取,我的价值将为之而实现! 我的汇报完毕,谢谢大家!

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